Jobbeschreibung
Sana Kliniken Landkreis Leipzig: Das sind wir.
Menschen aus dem Landkreis Leipzig und der Umgebung finden bei uns eine hochwertige medizinische Akutversorgung und geriatrisch-fachärztliche Behandlung.
Derzeit verfügen wir an den Standorten in Borna, Zwenkau, Grimma und Wurzen über 840 Betten. In den 22 Fachkliniken und zahlreichen Instituten profitieren die Patientinnen und Patienten von kurzen Wegen, einer langjährigen Erfahrung, modernster Medizintechnik und einer großen Fächervielfalt. Zudem ermöglicht das angegliederte Bildungszentrum ein umfangreiches Aus-, Fort- und Weiterbildungsprogramm. Die Sana Kliniken Landkreis Leipzig sind mit rund 2.400 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber der Region.
- Erstellung, Bearbeitung und digitale Ablage von Personaldokumenten (z. B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Fortbildungsvereinbarungen, Aufhebungsverträge)
- Pflege und Verwaltung von HR-Daten in unserem HR Core System (Oracle) sowie Bearbeitung der entsprechenden digitalen HR Workflows (z. B. Versetzungen, Arbeitszeitänderungen, Betriebsratsanhörungen)
- Schnittstelle zum HR Service Center: Sicherstellung einer reibungslosen Übergabe von Themen und Inhalten
- Unterstützung des Teams bei allen weiteren administrativen HR-Aufgaben im Tagesgeschäft
- Darüber hinaus begleitest du auch die Prozesse im Bereich Arbeitnehmerüberlassung und übernimmst dabei u. a. die Equal-Pay-Kontrolle
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen / HR
- Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Arbeitnehmerüberlassung
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, insbesondere im Umgang mit arbeitsrechtlichen Regelungen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen sowie hohe IT-Affinität
- Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Daten
- Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise gepaart mit Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Teamgeist
- Was uns besonders macht, sind unsere eingespielten Teams. Ein großer Teil unserer Mitarbeitenden arbeitet seit vielen Jahren bei uns und trotz der Größe unserer Klinik haben wir uns einen familiären Charakter bewahrt
- Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit mit einer 38,5 Stundenwoche oder Teilzeit, die sich an dir und deiner Lebenssituation orientieren / gute Work-Life-Balance
- Attraktives, tarifliches Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge sowie Krankenzusatzversicherung
- Sehr gute Startvoraussetzungen durch eine strukturierte, individuelle Einarbeitung mit zwei Willkommenstagen
- Umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote, wie z. B. Urban Sports Club, Sana Company-Bike
- Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits), Deutschlandticket mit AG-Zuschuss, Kinderbetreuungskostenzuschuss bis zum Schuleintritt, preisgünstiges Mitarbeiterparken
- Unmittelbare Nähe zu Leipzig / Chemnitz