Referent für Qualitätsmanagement und Akkreditierung im Hochschulwesen (m/w/d)

Technische Universität Nürnberg

Jobbeschreibung

Die 2021 gegründete UTN ist eine innovative Universität mit Schwerpunkt auf Künstlicher Intelligenz, interdisziplinärer Forschung und moderner Lehre. Mit flachen Hierarchien, digitalen Technologien und einer offenen, integrativen Kultur bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Der nachhaltige Campus in Nürnberg wird das Zentrum eines neuen Stadtviertels und Heimat für rund 6.000 Studierende. Die Metropolregion Nürnberg überzeugt mit hoher Lebensqualität, guter Verkehrsanbindung und attraktiven Lebenshaltungskosten.

Referent für Qualitätsmanagement und Akkreditierung im Hochschulwesen (m/w/d)

Du hast ein Händchen für Qualitätsmanagement und liebst es, innovative Lösungen im Hochschulkontext zu entwickeln? Als Referent/-in für Qualitätsmanagement an der UTN School of Students and Young Researchers (StaRs) bist du Teil eines motivierten Teams und verantwortest gemeinsam mit weiteren Personen den Aufbau des internen QM-Systems sowie die externe Akkreditierung. Hier entwickelst du Instrumente zur Qualitätssicherung im Studium und in der Lehre, koordinierst Gutachtergruppen und interdisziplinäre Teams und treibst agile Prozesse voran. Dabei arbeitest du eng mit internen und externen Partnern zusammen und gestaltest die Zukunft der UTN maßgeblich mit.

Klingt nach dir?
Dann bewirb dich jetzt über unser Bewerbungsportal und werde Teil einer einzigartigen Reise im Team der UTN School of Students and Young Researchers (StaRs). Gemeinsam bauen wir die Universität der Zukunft – mit deinem Talent und deinem Engagement.


  • Aufbau und Entwicklung des internen Qualitätsmanagement-Systems (QM) in Zusammenarbeit mit internen Teams zur Konzeption und Durchführung der externen Akkreditierung der UTN
  • Entwicklung und Implementierung von geeigneten Instrumenten zur Qualitätssicherung im Bereich Studium, Lehre und Lernkonzepten sowie Erstellung und Pflege eines Handbuchs zur Qualitätssicherung
  • Koordination und Zusammenarbeit mit externen Gutachtergruppen, internen Gremien und Stakeholdern der Universität
  • Erarbeitung, Durchführung und Auswertung von Kursevaluationen in Kooperation mit dem Digital LEAD Lab sowie Entwicklung und Pflege automatisierter Befragungssysteme
  • Entwicklung und Etablierung eines agilen Prozessmanagements zur Sicherstellung fristgerechter Abläufe und Optimierung von Projektplänen

Erforderlich:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf Master-Niveau im Bereich Verwaltungswissenschaften, Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Public Management oder vergleichbar
  • Mehrjährige (mindestens zwei Jahre) einschlägige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement von Hochschulen
  • Mehrjährige (mindestens zwei Jahre) praktische Erfahrung im Projektmanagement
  • Fachkenntnisse im Prozessmanagement und der systematischen Qualitätssicherung, wie u. a. Erfahrung mit Evaluationsmethoden oder statistischer Auswertung
  • Sehr gute mündliche wie schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch
  • Hohe IT-Affinität und sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen
  • Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsfreude sowie sicheres und verbindliches Auftreten
  • Ausgeprägte Organisations- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine zuverlässige Arbeitsweise

Wünschenswert:

  • Abgeschlossene Promotion, idealerweise im Bereich Bildungsmanagement oder Qualitätsmanagement

Attraktive Vergütung & Sicherheit

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst für langfristige Planungssicherheit
  • Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L (Je nach Stufe ab 4.629,74€ brutto, näheres im unten stehenden Link1)
  • Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Möglichkeit zur Entgeltumwandlung

Work-Life-Balance & Flexibilität

  • Flexible Arbeitszeiten und Mobile-Working-Optionen für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) plus arbeitsfreie Tage am 24. & 31. Dezember
  • Möglichkeit zur individuellen Arbeitszeitgestaltung: Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit besetzt werden

Weiterentwicklung & Karriere

  • Fort- und Weiterbildungsangebote, z. B. Sprachkurse und Fachseminare

Arbeitsumfeld & Kultur

  • Moderner, ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Umfeld
  • Kollegiales und motiviertes Team mit gelebter Du-Kultur
  • Dynamisches Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen an einer neu gegründeten Universität

Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote

  • Zugang zu unserem Corporate Benefit Programm mit attraktiven Vergünstigungen und Mitarbeiterangeboten
  • Regelmäßige Team-Events

Mobilität

  • Verkehrsgünstige Lage mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Kostenfreie Parkplätze, E-Ladesäulen, Diensträder
  • JobBike Bayern unser Dienstrad-Leasingprogramm

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Frauen werden gem. Art. 7 Abs. 3 Bayerisches Gleichstellungsgesetz zur Bewerbung aufgerufen.

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