Jobbeschreibung
Die Würth Industrie Service GmbH & Co. KG ist innerhalb der Würth-Gruppe für die sichere, automatische C-Teile-Versorgung der produzierenden Industrie zuständig. In unserem dynamischen Familienunternehmen bilden die Menschen das Fundament unserer Philosophie. Ausgeprägter Teamgeist, das Wohlbefinden eines jeden Einzelnen sowie eine kollegiale Atmosphäre sind uns wichtig. Gerade deshalb setzen wir auf einen Umgang mit Respekt, Dank und Anerkennung für das Geleistete. Es lohnt sich unser Unternehmen und die Menschen kennenzulernen!ICH WÜRTH'S MACHEN!
Projektkoordination digital / Digital Service Manager (m/w/d) für Ausgabeautomaten (Vending Machine)
Digitalisierung: Die Betreuung und Koordination von nationalen und internationalen Kundenprojekten bezüglich unseres logistisch vollautomatischen Versorgungskonzeptes „ORSYmat“ (Ausgabeautomat/Vending Machine) obliegt Ihnen.
Schnittstelle: Zu nationalen und internationalen Vertriebseinheiten sowie Kunden sind Sie die Schnittstelle und agieren ebenfalls abteilungsübergreifend. In Zusammenarbeit mit den regionalen Außendiensten bereiten Sie Kundentermine, wie z.B. Grob-Konzeptionen und Empfehlungen in Bezug auf unsere Versorgungssystem vor und nach.
Planung & Konzeption: Sie planen, beauftragen und konzipieren unsere Systemlösungen von A wie Angebotserstellung bis Z wie Zustellung - von der Verfügbarkeit über die Aufbau-Koordination und die Pflege der Daten in unseren Systemen.
Lösungsorientierung: Mögliche auftretende Systemfehler erfassen Sie direkt in unserem Ticket-System und erarbeiten gemeinsam im Team Lösungsansätze und arbeiten im kontinuierlichen Verbesserungsprozess.
Fachkompetenz: Kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium – gerne motivierte Berufseinsteiger (m/w/d).
Erfahrung: Ganz gleich ob Sie direkt nach Ihrer Ausbildung oder Ihrem Studium stehen oder bereits Berufserfahrung mitbringen: Bei uns steht die Motivation, die lösungsorientierte Arbeitsweise und die Freude an der Tätigkeit im Vordergrund.
Sprachkenntnisse: Als international agierendes Unternehmen freuen wir uns über gute Englischkenntnisse.
Flexibilität: Privatleben und Job im Gleichgewicht? Das schaffen wir mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office. In der Regel bieten wir nach abgeschlossener Einarbeitung bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche. On top haben Sie 30 Tage Urlaub.
Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Sie sich individuell entwickeln und entfalten können – das reicht von einer fundierten Einarbeitung über zielgerichtete, interne und externe Schulungsreihen sowie eine Auswahl aus über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen.
Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern und vieles mehr machen uns aus!
Benefits: Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Kindergartenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.View More