Key-Account-Manager (m/w/d) – Aftermarket

GRAMMER AG

Job Description

Neue Wege gehen. Innovative Ideen verwirklichen. Die Zukunft der Mobilität mitbestimmen. Bei GRAMMER können Sie viel bewegen – auch für sich selbst. Als globaler Partner der Fahrzeug­industrie sind wir mit unseren beiden Unternehmens­bereichen Automotive und Commercial Vehicles weltweit erfolgreich. Täglich entwickeln und produzieren wir Systeme für die Pkw-Innen­ausstattung sowie Fahrer- und Passagier­sitze für Offroad-Nutzfahrzeuge, Lkw, Busse und Bahnen. Wir gestalten die Art und Weise, wie Menschen heute und in Zukunft mobil sind. Bringen Sie sich mit Ihren einzigartigen Talenten in die viel­fältige GRAMMER-Community ein. Mehr als 14.000 Mitarbeiter:innen in 20 Ländern wollen gemeinsam mit Ihnen die Welt verändern.

Key-Account-Manager (m/w/d) – Aftermarket
Standort: Ursensollen


  • Erstellung von Planungen (Umsatz, Budget, Ertrag, Investitionen und Kosten, auch für übergreifende Themen / Projekte)
  • Analyse und Erstellung von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsdaten
  • Akquisition von Neukunden / Neuprojekten (national und international)
  • Einsteuerung und Überwachung der Bearbeitung von Kundenanfragen technischer und kaufmännischer Art
  • Erstellung und Verfolgung von Angeboten gemäß Richtlinien
  • Führen und Steuern von Vertragsverhandlungen (national und international)
  • Einsteuerung und Koordination von Aufträgen und erforderlichen Aktivitäten zu angrenzenden Fachbereichen
  • Führen von Claim-Verhandlungen (Forderungen des Kunden aufgrund von Vertragsbedingungen)
  • Verantwortung für das Debitorenmanagement (Abklären offener Posten)
  • Mitarbeit in Projektteams für Anpassungs- und Neuprojekte
  • Inhaltliche Vorbereitung von Kundenveranstaltungen (Messen, internen Veranstaltungen, Präsentation beim Kunden) einschließlich der Teilnahme
  • Persönliche Betreuung des Kunden einschließlich der Korrespondenz (national und international)
  • Durchführung des Soll-Ist-Vergleichs (DB4, Umsatz und Kosten), Erstellung des Forecasts und Analyse von Abweichungen
  • Erstellung von Einzelberichten für das Geschäfts-Review, für das monatliche Reporting und für die Vertriebsleitung

  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaft bzw. vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb
  • Gute Analyse- und Koordinationsfähigkeit
  • Fundierte Kenntnisse in MS Office und SAP
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • Belastbarkeit sowie unternehmerisches Denken und Handeln
  • Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit
  • Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Zielstrebigkeit und Leistungsbereitschaft

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter (m/w/d) hat für uns oberste Priorität. Deshalb bieten wir Ihnen neben einer attraktiven und leistungsgerechten tariflichen Vergütung zahlreiche Benefits, die Ihren Arbeitsalltag angenehmer gestalten. Dazu gehören u. a.:

  • Eine subventionierte betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Angebote zur Stärkung der Gesundheit und Work-Life-Balance unserer Kolleg:innen
  • Internationale Joboptionen in einem dynamischen und globalen Arbeitsumfeld
  • Eine offene Unternehmenskultur und kollegiale Teamstruktur
  • Eine qualifizierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Strategische Mitarbeiterentwicklung durch definierte Karrierepfade
  • Eine moderne, vom Arbeitgeber bezuschusste Kantine
  • Corporate Benefits von namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen
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