Jobbeschreibung
Unsere Mandantin, die Havekost GmbH & Co. KG (www.havekost-homburg.de), ist ein seit über 60 Jahren etabliertes Familienunternehmen im Bereich Frischfisch und Seafood. Mit eigener Logistik, taggleichem Umschlag von Frischwaren und verlässlichen Partnerschaften im Handel und in der Gastronomie zählt sie zu den führenden Spezialisten ihrer Branche. Wirtschaftlich solide aufgestellt sind regionale Nähe und Kundenorientierung die Erfolgsgaranten.
Im Rahmen einer Einarbeitung übernehmen Sie sukzessive folgende Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für Einkauf, Vertrieb und Logistik
- Sicherstellung der Qualität und Einhaltung aller lebensmittelrechtlichen Vorgaben (insb. Kühlkette und Dokumentation)
- Steuerung der Warenbeschaffung aus Deutschland, Europa und internationalen Märkten
- Gewinnung von neuen Kunden entlang bestehender Touren, bzw. Auslastung von neuen Touren
- Kundenpflege und Reklamationsmanagement
- Optimierung von Prozessen in Warenfluss, Transport und Absatzsteuerung
- Weiterentwicklung der Bestell- und Ordersysteme für die Kundenbestellungen
- Vertretung und sukzessive Entlastung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft
Ihre Qualifikationen
Bildungsabschlüsse: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaft, Logistik oder der Lebensmitteltechnologie, alternativ eine vergleichbare Qualifikation.
Berufserfahrung: Sie verfügen über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Großhandel oder in der Lebensmittelbranche, davon mindestens drei Jahre in (fachlicher) Führungsverantwortung.
Ihre Persönlichkeit
In einem kleinen, familiengeführten Unternehmen zählt jeder Mitarbeitende gleich viel. Eine hohe Empathie gepaart mit Demut vor dem vorhandenen Erfahrungswissen und -können, vorangehen durch Selbermachen und gleichzeitig das Selbstbewusstsein Entscheidungen zu treffen zeichnen Sie aus.
Als Betriebsleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für Einkauf, Vertrieb und Logistik eines traditionsreichen und anspruchsvollen Lebensmittelgroßhändlers. Sie stellen die Qualität und Frische der Produkte sicher, führen die Mitarbeitenden auf Augenhöhe – mit der klaren Perspektive, sukzessive mehr Verantwortung zu übernehmen.