Jobbeschreibung
Die Orifarm GmbH mit Sitz in Leverkusen gehört zur dänischen Orifarm-Gruppe – Europas Arzneimittelimporteur Nummer 1. Neben dem Import von Originalarzneimitteln produziert und vertreibt das Unternehmen OTC-Produkte sowie rezeptpflichtige Generika. Mit rund 2.000 Mitarbeitern ist Orifarm in Dänemark, Deutschland, Schweden, Norwegen, Finnland, der Tschechischen Republik, Polen, den Niederlanden, Österreich, Belgien, dem Vereinigten Königreich sowie Estland international aufgestellt. Mit vereinten Kräften schaffen wir Zugang zu qualitativ hochwertigen sowie bezahlbaren Arzneimitteln und Medikamenten und haben dabei stets den Kunden im Fokus.
Möchtest du etwas bewegen? Hast du Lust, die technische Zukunft unseres Standortes mitzugestalten? Kannst du gut organisieren und weißt die Unterstützung durch moderne Systeme zu schätzen?
Zur Erweiterung unseres Bereiches Logistik suchen wir ab sofort an unserem Standort in Leverkusen einen Technical Manager (m/w/d) in Vollzeit.
- Sicherstellung des reibungslosen technischen Betriebs im deutschen Warehouse (Autostore, Kühlbereiche, weitere Anlagen)
- Implementierung des Warehouse-Expansions-Projekts und Übernahme der technischen Verantwortung
- Wartung, Entwicklung und Optimierung technischer Installationen
- Visuelle Überwachung von Klimaanlagen, Kühlräumen etc.
- Pflege von Wartungsprotokollen und Koordination externer Dienstleister
- Einholung von Angeboten, Rechnungsprüfung und Budgetkontrolle
- Regelmäßige Inspektionen und Empfehlung von Lösungen bei Störungen
- Eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. geprüfte/r Techniker/in (IHK) oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit automatisierten Lagersystemen (Autostore von Vorteil)
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Fähigkeit, komplexe technische Systeme zu verstehen und zu betreuen
- Teamfähigkeit, Organisationstalent und Freude an einem dynamischen Umfeld
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag beim Arzneimittelimporteur Nummer 1 in Europa
- Ein umfangreiches Onboarding sowohl in der Position als auch im Unternehmen
- Ein attraktives Einkommen
- Ein familiäres Miteinander in einem engagierten Team, das füreinander da ist und gemeinsam den Wachstumskurs von Orifarm vorantreiben möchte
- Sehr gute Sozialleistungen (Mitarbeiter-Events, E-Bike-Leasing, Kantine, diverse Zusatzversicherungen u. v. m.)