Jobbeschreibung
Die BMS Corporate Solutions GmbH ist eine gemeinsame Gesellschaft der Atruvia AG und der BMS Unternehmensgruppe aus Düsseldorf in der IT Bankbranche. Die BMS Corporate Solutions verbindet Bank-, IT- und Firmenkunden-Fachkompetenzen in einem gemeinsamen Unternehmen. Motiviert ist diese Gründung durch die ständig und schnell steigenden Anforderungen im Geschäftsfeld Firmenkunde. Wir steigern mit unseren Lösungen die Wettbewerbsfähigkeit unserer Banken und deren Firmenkunden für die Zukunft und bündeln in der BMS Corporate Solutions GmbH die Unterstützung unserer Banken „rund um das Firmenkundengeschäft“.
Komm' zu uns
Wir unterstützen Banken und banknahe Unternehmen im genossenschaftlichen Verbund mit Software-Lösungen und Beratungs-Leistungen. Wir sind international, transparent, zielorientiert und meistens gut drauf. Wenn das spannend für dich klingt, schau dir unsere offenen Stellen an!
Als Product Owner (m/w/d) stimmst du die fachlichen Anforderungen mit den Auftraggebern ab. Im weiteren Verlauf koordinierst du das Umsetzungsteam bis zur Bereitstellung der Lösung/Anwendung und übernimmst in der Folge die fachliche Verantwortung im Rahmen des Betriebs.
Product Owner (m/w/d) Institutionelle Kunden
Im Rahmen der Digitalisierungsoffensive entwickeln wir auf der cloudbasierten Omnikanalplattform der Atruvia AG maßgeschneiderte Lösungen für Firmenkundenberater in den genossenschaftlichen Banken...
- Konzeption spannender Anforderungsdefinitionen/-konzeptionen mit Nutzerzentrierung
- Kreative Steuerung des Umsetzungsteams mit agilen Methoden
- Verantwortungsvolle Gestaltung der Abnahme-/Akzeptanzkriterien
- Mehrstufige Begleitung der fertigen Software bis hin zum Endnutzer
- Stetige Verbesserung und Weiterentwicklung der Produkte und Lösungen, denn Software ist nie fertig
Was uns wichtig ist:
Keiner kann alles, die richtige Mischung macht's!
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung als Product Owner (m/w/d) in der Finanzbranche wünschenswert
- Spaß an der Zusammenarbeit mit interkulturellen Teams
- Hoßes Maß an Eigenmotivation sowie Teamplayer mit einer hohen Lernbereitschaft
- Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
- Du-Kultur: Wir glauben an Nähe und Vertrauen, statt Distanz
- Dogs Welcome: Bürohunde gehören für uns dazu.
- Kein Dresscode: Du bist besser, wenn du dich wohlfühlst.
- Regelmäßige Afterwork-Events an den Standorten
- JobRad. Gesundheit gefördert und CO₂ gespart.
- Mobile- und Homeoffice. Komm ins Büro, weil dir danach ist, nicht weil du musst.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wöchentlicher Remote-Rückenkurs, professionelle Cardio Scans, Befragungen zur Erfassung der psychischen Belastungen und vieles mehr.
- 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)
- 25 % Zuschuss zum Deutschlandticket
- Unfallversicherung (beruflich und privat) für alle Mitarbeitende
- Corporate Benefits.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Flexible Arbeitszeiten
- Flache Hierarchien
- Workation. Du hast die Möglichkeit an 20 Arbeitstagen pro Kalenderjahr innerhalb der EU/EWR/EFTA-Staaten Workation zu machen.
- Echtes Vertrauen. Vertrauen ist die Basis unserer Zusammenarbeit.
- LGBTQIA+ Safespace. Komm als der Mensch, der du bist.
- Fehlerkultur. Fehler passieren. Wichtig ist, daraus zu lernen.