Jobbeschreibung
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.
Für unseren Standort Diehl Stiftung & Co. KG in Nürnberg suchen wir ab 01.01.2026 einen:
Employer Branding Specialist (m/w/d)
befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis 31.12.2027
- Weiterentwicklung und Umsetzung der konzernweiten Corporate-Employer-Branding-Strategie
- Sicherstellung eines konsistenten Arbeitgeberauftritts (z. B. Einhaltung des Corporate Designs im Employer Branding)
- Planung, Erstellung und Management von Content für das LinkedIn-Profil der Diehl Group
- Konzeption, Realisierung und Analyse von Employer-Branding-Kampagnen
- Pflege und Weiterentwicklung der Karrierewebsite inklusive Schnittstelle zum E-Recruiting-System sowie enge Abstimmung mit internen Stakeholdern
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Medienwissenschaften oder Kommunikationswissenschaften bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Employer Branding oder Personalmarketing
- Hohe Affinität zu digitalen Trends und Interesse an aktuellen Entwicklungen des Arbeitsmarkts
- Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch sowie Freude am Networking
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Berufliche & persönliche Weiterentwicklung
- Tarifliche Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Familienunternehmen
- Homeoffice