Jobbeschreibung
Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. In der NEW AG sind die klassischen Querschnittsfunktionen wie z.B. die Bereiche Finanzen, IT, Personal, Recht, Unternehmensentwicklung, Immobilienmanagement, Controlling und Unternehmenskommunikation gebündelt. Daneben sorgen wir innerhalb der NEW-Gruppe in Mönchengladbach und Viersen für eine fachgerechte Instandhaltung des Kanalnetzes und gewährleisten eine umweltgerechte Entsorgung des Abwassers. Hast du Interesse, als Teil unserer Abteilung "Personalmanagement und Personalentwicklung" den Wandel der NEW-Gruppe mit Herz, Hand und Haltung zu gestalten? Möchtest du der Funke sein, der Wandel entfacht? Dann gestalte Transformation mit Wirkung und verstärke die NEW AG an unserem Standort in Mönchengladbach-Rheydt als Fachreferent:in Transformationsmanagement (m/w/d) Hier ist deine Energie gefragt: Prozess- und Projektmanagement: Du gestaltest und steuerst Transformationsprozesse innerhalb der NEW-Gruppe und setzt diese um. Dabei entwickelst du eigenverantwortlich Transformationsstrategien, die im Einklang mit der Unternehmensvision stehen. Du übersetzt strategische Handlungsfelder in konkrete Initiativen und begleitest komplexe Veränderungsprojekte wie Reorganisationen oder Kulturentwicklungen. Beratung & Moderation: Du begleitest und befähigst Führungskräfte und Teams in Veränderungsprozessen, moderierst Workshops und Entscheidungsprozesse und berätst Schlüsselpersonen zur Umsetzung von Veränderungsmaßnahmen. Analyse & Evaluation: Du führst Organisationsanalysen und Mitarbeiterbefragungen durch, entwickelst und trackst relevante Kennzahlen, um Maßnahmen zur Zielerreichung abzuleiten und den Erfolg von Transformationsmaßnahmen messbar zu machen. Methodenentwicklung & interne Vernetzung: Du entwickelst und pflegst Tools und Methoden für ein wirksames Transformationsmanagement und baust interne Netzwerke auf, um Wissenstransfer und Qualifizierung in Transformationsthemen zu fördern. Damit überzeugst du uns: Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom FH) in Betriebswirtschaft, Sozial- oder Kommunikationswissenschaften, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Veränderungs- oder Projektmanagement bringst du mit, idealerweise im HR- oder Transformationskontext. Du hast nachweisbare Weiterbildungen in Change-Management, Mediation, Geschäftsmodellentwicklung oder verwandten Bereichen. Du bist versiert im Umgang mit systemischen Methoden und Instrumenten des Change-Managements, der Organisationsentwicklung und des Projektmanagements. Kommunikations-, Moderations- und Präsentationstechniken beherrschst du souverän und du bist sicher im Umgang mit Stakeholdern auf allen Hierarchieebenen - auch in komplexen Veränderungssituationen. Du arbeitest strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert, mit hoher Beratungskompetenz und Teamgeist. Was wir dir bieten: Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V) Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone) Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsangebote u.a.) Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal www.new.de/karriere . JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach
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