Jobbeschreibung
Die AVAG Holding SE ist eine der größten unabhängigen Automobilhandelsgruppen Europas. Von Augsburg aus gestalten wir mit rund 6.000 engagierten Mitarbeitenden an knapp 200 Handelsstandorten die Mobilität von heute und morgen. Als eigentümergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Jahren Geschichte verbinden wir Tradition mit Innovation und schaffen Perspektiven für Menschen, die den Automobilhandel aktiv mitgestalten möchten.
Zur Verstärkung in unserem Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Quereinsteiger Office/Kaufmann (m/w/d) Versicherung mit Erfahrung im Autohausumfeld in Voll- oder Teilzeit am Standort in Augsburg.
- Sie wirken mit bei der Schadensabwicklung für Autohauspartner – Sie werden von uns individuell und intensiv eingearbeitet, Vorkenntnis im Versicherungsbereich ist nicht zwingend erforderlich
- Ansprechpartner für Autohausmitarbeitende – telefonisch und schriftlich – rund um Versicherungsthemen im Autohaus
- Datenpflege und –verwaltung im Bestandssystem
- Erstellung von Auswertungen – dabei bringen Sie Ihr kaufmännisches Verständnis und Ihre Excel-Routine ein
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Erfahrung – z. B. im Automobilhandel, Backoffice, Leasing oder kaufmännischen Umfeld
- Idealerweise kennen Sie sich bereits im Autohaus-Umfeld aus (z. B. Service, Teile, Vertrieb)
- Sie bringen Eigeninitiative mit und Freude an Kommunikation und Datenarbeit
- Gute MS Office-Kenntnisse – insbesondere Excel – und Interesse, sich in neue Systeme einzuarbeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung – wir begleiten Sie beim Einstieg in die Versicherungswelt
- Einstieg ohne Außendienst, ohne Vertrieb - Sie arbeiten im Büro-Team, fokussiert auf Service und Verwaltung
- Sicherer Arbeitsplatz in einem leistungsstarken, wachsenden Familienunternehmen
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Weiterbildungsmöglichkeiten - wir bringen Ihnen das Versicherungsfachwissen bei
- Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen
- 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub bei z. B. Hochzeit, Umzug, ...
- Standortübergreifende Events wie Weihnachtsfeier, Betriebsausflug und Fußballturnier
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie z. B. Corporate Benefits, Firmenfitness (Wellpass), Bikeleasing u. v. m.
- Moderne Büroräume (Klimaanlage, höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle, ...)