Jobbeschreibung
Sie lassen sich von der Aussicht inspirieren, jeden Tag etwas Neues zu entdecken?
Sie schätzen ein Arbeitsumfeld, das von Eigenverantwortung und Engagement geprägt ist?
Sie wollen wichtige Grundlagen für unser nachhaltiges Leben von morgen schaffen?
Das Technikum Laubholz ist eine unabhängige, außeruniversitäre Forschungseinrichtung, die auf Initiative des Landes Baden-Württemberg im Frühjahr 2020 gegründet wurde. Aufgabe des TLH mit seinen rund 70 Mitarbeitern ist es, die Entwicklung innovativer und hochwertiger Anwendungen für Laubholz zu beschleunigen und für Baden-Württemberg international eine Spitzenposition in der laubholzbasierten Rohstoffverwendung zu besetzen.
Hierfür suchen wir einen
Unternehmensjurist (m|w|d) - Schwerpunkt Vertragsrecht und Unternehmensrecht
VOLLZEIT oder TEILZEIT (50 % - 100 %) zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Rechtliche Beratung der Geschäftsleitung und Fachabteilungen, insbesondere in den Bereichen Vertrags- und Unternehmensrecht
- Entwurf und Prüfung von Verträgen (z. B. Liefer-, Dienstleistungs-, Kooperations- und Geheimhaltungsverträge)
- Begleitung und rechtliche Absicherung unternehmerischer Entscheidungen und Projekte
- Unterstützung bei gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen
- Steuerung und Zusammenarbeit mit externen Kanzleien
- Schulung von Mitarbeitenden zu rechtlichen Themen
- Überwachung rechtlicher Entwicklungen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
- mehrjährige Berufserfahrung in einer Kanzlei oder in der Rechtsabteilung eines Unternehmens, insbesondere im Vertrags- und Unternehmensrecht
- breites wirtschaftsrechtliches Verständnis und Bereitschaft, sich in vielfältige rechtliche Themenbereiche einzuarbeiten
- Interesse und erste praktische Erfahrung im Recht neuer Technologien, Vertragsgestaltung und Datenschutz
- Erfahrung im Arbeitsrecht von Vorteil
- verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- die Gelegenheit, die grüne Zukunft unseres Planeten mitzugestalten
- die Möglichkeit, beim Aufbau eines Start-Ups mitzuwirken
- umfassende Einarbeitung in ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- selbstständiges Arbeiten bei flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
- regelmäßige Feedbackgespräche und vielseitige Entwicklungsperspektiven durch bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- mobiles Arbeiten und eine moderne technische Ausstattung
- eine attraktive leistungsorientierte Vergütung
- betrieblich geförderte Altersvorsorge
- offene und dynamische Unternehmens- und Kommunikationskultur
- Zuschuss zum Essen im Betriebsrestaurant
- Bahncard50
- Unterstützung bei Wohnortwechsel
- Parkplätze auf dem Firmengelände