Jobbeschreibung
Arbeiten Sie bei einer Bank, in der Sie Ihre weitere Zukunft und die Zukunft der Genossenschaftsbanken erfolgreich gestalten können. Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzeninstitut der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken, Zentralbank für mehr als 700 deutsche Genossenschaftsbanken und hat die Holdingfunktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein verlässlicher und leistungsfähiger Arbeitgeber, der Ihnen neue spannende Herausforderungen bietet. Der lösungsorientiertes Denken mit konsequentem Handeln verbindet. Der Ihre Erfahrung wertschätzt und sich Nachhaltigkeit und Weitsicht verpflichtet. Und der besonders partnerschaftlich denkt und arbeitet – denn wir gestalten Erfolg gemeinsam, gerne mit Ihnen.
Gestalten Sie aktiv die Organisation und Weiterentwicklung des Datenmanagements in der DZ BANK Gruppe. In enger Zusammenarbeit mit Vorstand, Konzerngesellschaften und Fachabteilungen entwickeln wir als Data-Governance-Funktion (2nd Line of Defense) unsere Data-Governance-Standards, -Prozesse und -Tools stetig weiter. Wir beraten bei der Umsetzung unserer Vorgaben, überwachen deren Umsetzung und berichten an das Top Management. So sorgen wir für eine kontinuierliche Verbesserung der Qualität von Daten als Basis für effektive Steuerungsprozesse. Bringen Sie im Kompetenzfeld DQ-Issue Management / DQ-Reporting der DG-Funktion Ihre Ideen ein, gestalten Sie Prozesse mit und werden Sie Teil unseres Teams!
- Als Manager (m/w/d) im o. g. Kompetenzfeld optimieren Sie unsere Data Governance-Vorgaben, -Methoden und -Prozesse, immer in Einklang mit aktuellen aufsichtsrechtlichen Anforderungen (z. B. BCBS 239, SREP, ECB Guide RDARR) – dadurch tragen Sie dazu bei, die Erwartungen der Aufsicht an den Vorstand der DZ BANK AG sowie der Gruppe zu erfüllen.
- Zur Sicherstellung vorstandsrelevanter Anforderungen der Aufsicht verantworten Sie gemeinsam mit dem Data Governance-Team die Weiterentwicklung eines übergreifenden Data-Quality-Berichtswesens inkl. relevanter DQ-KPIs für das Senior Management inkl. passender Tool-Landschaft (Tableau und Data Lake) in Change & Run.
- Sie begleiten die effiziente Umsetzung des übergreifenden DQ-Reportings an Gremien, gewährleisten den regelmäßigen Austausch mit Zulieferern und koordinieren Abstimmprozesse.
- Weiterhin gestalten und optimieren Sie den DQ-Issue-Management-Prozess auf Basis von ServiceNow, indem Sie die Konzeption und Umsetzung von Weiterentwicklungen vorantreiben.
- Sie agieren bezüglich DQ-Issue-Management-Prozessen als kompetente Ansprechperson für die Fachbereiche und beraten diese u. a. bei der Realisierung von DQ-IssueManagement- bzw. DQ-Reporting-bezogenen Strukturen.
- Erfolgreiches Studium der Wirtschaftswissenschaften (BWL) oder Wirtschaftsinformatik bzw. ein vergleichbarer akademischer Abschluss
- Mehrjährige Berufspraxis in einer ähnlichen Funktion im Bankenumfeld, einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, einer Beratung, der Revision oder in einer 2nd-line-Funktion
- Praktische Erfahrung in DQ-Management-Prozessen und DQ-Reporting-Prozessen – Erfahrung in marktüblichen DQ- sowie BI-Tools bzw. -Methoden von Vorteil, z. B. Tableau
- Vertraut mit aufsichtsrechtlichen und / oder internen Prüfungen mit BCBS-239-Bezug sowie in der Projektarbeit und der Kommunikation mit dem Top Management
- Sehr gute Kenntnisse in operativen Prozessen in mindestens einer der folgenden Disziplinen: Rechnungswesen, Aufsichtsrecht, Risikocontrolling oder Transaction Banking
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift
Von einer attraktiven leistungsbezogenen Vergütung bis zur Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Von mobiler Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten bis zur betrieblichen Altersversorgung. Von umfangreichen Weiterbildungsprogrammen bis zu Gesundheits- und Fitnessangeboten. Bei der DZ BANK bekommen Sie viele Leistungen und Vorteile sowie optimale Bedingungen für Ihre persönliche Entwicklung. Wir leben genossenschaftliche Werte und achten auf eine Work-Life-Balance. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – und auf Sie.
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