Jobbeschreibung
Die piazza blu2 GmbH ist eine E-Commerce Agentur, die Händler, Hersteller und Marken bei der strategischen Konzeption und technischen Umsetzung von E-Commerce- und Digitalisierungsprojekten unterstützt. Kernkompetenzen sind die Beratung, Entwicklung und Betreuung von E-Commerce-Plattformen, inklusive spezialisierter Bereiche wie PIM (Product Information Management), App-Entwicklung, 3D-Produkt-Konfiguration und SRE (Site Reliability Engineering).
Wir wollen unsere Sales-Aktivitäten auf- und ausbauen. Wir schätzen eigenverantwortliches Handeln, Kundenorientierung undeine teamorientierte Arbeitsweise. Arbeite gemeinsam mit uns an der Erreichung unserer Ziele!
- Generierung von Leads bis zur Interessenbekundung (Opportunity) und Übergabe an die Geschäftsführung
- Verantwortung für die Bearbeitung der eingehenden Leads aus Marketingkampagnen und Eingangskanälen
- Bedarfserzeugung bei potenziellen Kunden inkl. Begleitung durch die Frühphase des Verkaufsprozesses
- Ermittlung neuer Interessenten / Partner mit anschließender Kontaktaufnahme
- Überprüfung der Leads, telefonische Kontaktaufnahme, Qualifizierung anhand von definierten Kriterien (BANT)
- Betreuung und Weiterqualifizierung der Leads bis zur Interessenbekundung an einer Zusammenarbeit (Opportunity)
- Organisation der Übergabe-Meetings zwischen Interessenten und Geschäftsführung
- Nachbearbeitung von Kontakten aus Veranstaltungen
- Aktualisierung des CRMs
- Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team und der Geschäftsführung
- Idealerweise 2-3 Jahre Erfahrung im Telemarketing, Lead Generation oder Verkauf (E-Commerce und Agenturumfeld)
- Kaltakquise-Erfahrung (Out- und Inbound) im B2B-Umfeld
- Know-how in Ansprache und Navigation von Organisationen
- Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
- Du kann Erfolge in der Lead Generation von B2B Kunden nachweisen
- Teamplayer mit dem Wunsch, innerhalb einer Organisation zu wachsen
- Hervorragende Fähigkeiten in Lead-Qualifizierung
- Die Möglichkeit mobil zu Arbeiten und ein MacBook Pro der neuesten Generation
- Ein unbefristeter Vertrag mit einem attraktiven Gehaltspaket
- Deine Entwicklung fördern wir mit Fortbildungen sowie regelmäßigen Feedbackgesprächen
- Ein kollegiales Miteinander, das wir durch Teamaktivitäten wie z. B. unser Sommerfest stärken
Und last, but not least:
30 Tage Urlaub, Zuschuss zum Mittagessen, frisches Obst, ein kostenloses Getränkeangebot, Sportförderung, Parkplätze, Jobradleasing, einen Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket , …