Jobbeschreibung
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Dank moderner Technologie bilden unsere interdisziplinären Teams komplexe Kundenanforderungen im Bereich der Gebäudetechnik professionell ab.
Teamleitung (m/w/d) Fachplanung Technische Gebäudeausstattung
- Führung des Planungsteams für den Bereich Elektro- und Versorgungstechnik am Standort Nürnberg
- Unterstützung bei der Entwicklung und dem weiteren Aufbau des Teams am Standort sowie die Organisation der Einarbeitung neuer Mitarbeitender
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Kapazitäts- / Mitarbeitereinsatzplanung, auch in Abstimmung mit Fachbereichsleitern und Fachbetreuern
- Budgetplanung für das Planungsteam in Abstimmung mit der Abteilungsleitung
- Fachkompetente Beratung, technische Klärung und Optimierung bis zur Abnahme durch unseren Kunden
- Sicherstellung integraler Problemlösungen
- Kontinuierliche Verbesserung der Planungsprozesse hinsichtlich Effizienz, Qualität und Wirtschaftlichkeit
- Integrale und fachübergreifende Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Planungsbüros
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium der Technischen Gebäudeausrüstung im Bereich Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik, alternativ im Bereich MSR-Technik
- Einschlägige Berufserfahrung in der Planung gebäudetechnischer Anlagen sowie idealerweise erste Führungserfahrung
- Begeisterung für die Konzeption energieeffizienter, systematisierter und wirtschaftlicher Lösungen
- Hohe Motivation zur integralen Zusammenarbeit im gesamten Planungs- und Abwicklungsteam
- Begeisterungsfähigkeit, Empathie und ein hohes Engagement hinsichtlich der Kommunikation im Team sowie gegenüber Partnern und Kunden
- Freude an interdisziplinärem Teamerfolg sowie ergebnisorientiertes und wirtschaftliches Denken
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
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