Werkstudent*in ASPICE-Prozessunterstützung und Dokumentation

Mercedes-Benz AG

Jobbeschreibung
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003Q2D

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.

Unser Team ist verantwortlich für die Entwicklung, Integration und Konfiguration der Basisschicht-Software für den Mikrocontroller, der das Fahrzeug lädt und steuert. Unsere Expertise liegt in der AUTOSAR-Entwicklung.

Wir suchen hochmotivierte Personen, die das Team verstärken, sich gegenseitig unterstützen und einen kollaborativen Geist mitbringen.

Die Kernwerte des Teams sind Vertrauen, offene Feedback-Kultur, klare Kommunikation und Wissensaustausch.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

  • Unterstützung bei der Erstellung von ASPICE-konformen Prozessen für das Team und Abteilung

  • Implementierung und Dokumentation dieser Prozesse

  • Zusammenarbeit mit Teammitgliedern zur Sicherstellung der Prozesseinhaltung

  • Kontinuierliche Verbesserung und Aktualisierung der Prozesse basierend auf Feedback

  • Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Kollegen

Die Werkstudententätigkeit kann ab September 2025 beginnen.


  • Aktuelle Immatrikulation in einem relevanten Studiengang (z.B. Informatik, Elektrotechnik)

  • Grundkenntnisse der ASPICE-Standards und SaFe/SCRUM

  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Sicherer Umgang mit MS-Office

  • Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise

  • Starke organisatorische und kommunikative Fähigkeiten

  • Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten

  • Proaktive Einstellung und Lernbereitschaft

    Vorteilhaft/Wünschenswert:

    Praktische Erfahrung in einem führenden Automobilunternehmen sammeln

  • Arbeit mit modernster Technologie und Prozessen

  • Möglichkeit, zu bedeutenden Projekten beizutragen

  • Mentoring und berufliche Weiterentwicklung

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).


  • Essens­zulagen
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Mit­arbeiter Events
  • Coaching
  • Flexible Arbeits­zeit möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Mobilitäts­angebote
  • Kantine, Café
  • Betriebs­arzt
  • Kinder­betreuung
  • Park­platz
  • Gute An­bindung
  • Barriere­frei­heit
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