Jobbeschreibung
Generali Investments ist einer der führenden europäischen Anbieter im Asset Management. Über 1.200 Spezialisten in zahlreichen Ländern verfügen über mehr als 670 Mrd. € verwaltetes Vermögen. Durch engagierte Fachleute, spezifische Expertise und fortschrittliche Technologien entwickeln wir Lösungen, die unsere Kunden am meisten benötigen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie ab 1.11.2025 als Insurance Specialist and Group Account Manager (m/w/d) für den Standort Köln.
- Zentrale Ansprechperson für institutionelle Anleger innerhalb der Generali Gruppe in Deutschland und Österreich sowie für externe Kunden.
- Steuerung und Koordination individueller Investmentstrategien in enger Abstimmung mit Kunden und dem Portfoliomanagement.
- Vorbereitung und Präsentation von Aktivitäten in Kundenportfolios in Investmentkomitees sowie Bearbeitung individueller Anfragen zur Kapitalanlage.
- Umsetzung länderübergreifender Projekte zur Weiterentwicklung der Asset-Management-Plattform sowie Monitoring relevanter Mandatsparameter.
- Steuerung von Mandatsdefinition und anschließendem Onboarding neuer Kunden, neuer Portfolios und neuer Fondsvehikel.
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Finanzen; mehrjährige Berufserfahrung im Asset Management oder Produktmanagement, idealerweise mit Fokus auf Versicherungskunden oder in einer vergleichbaren Rolle im Bankenumfeld.
- Fundierte Kenntnisse institutioneller Finanzprodukte sowie ausgeprägte Projektmanagement- und Stakeholder-Management-Kompetenz.
- Fähigkeit, komplexe Themen effizient zu koordinieren, Prioritäten zu setzen und mehrere Projekte parallel umzusetzen.
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung und analytischem Denkvermögen.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Kenntnisse in SimCorp Dimension von Vorteil.
- Work-Life-Management – Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.
- Entwicklung – Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.
- Gesundheit und Fitness – Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten.
- Community – We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.
- Gehalt – Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.
- Rabatte – Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.