General Manager (m/w/d) für zwei 4-Sterne-Hotels im Raum Nürnberg

Jobbeschreibung

Wir sind ein 4-Sterne Business-und Tagungshotel mit 140 Zimmern und Suiten, 6 Konferenzräumen und einem breiten F&B Angebot, nahe dem Messe- und Kongresszentrum ruhig im Park gelegen.

Anstellungsart: Vollzeit


  • Operative, wirtschaftliche und selbstständige Führung des gesamten Hotelbetriebes
  • Koordination und Überwachung des Geschäftsablaufs sowie der innerbetrieblichen Organisation
  • Erarbeitung, Verfolgung und Umsetzung zielführender Business-Pläne und Budgets
  • Analyse der monatlichen betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Reportings
  • Betreuung großer Firmenkunden und Netzwerk-Management zu Key Stakeholdern und Partnern
  • Mitarbeiterplanung und Verantwortung über das Personalbudget
  • Regelmäßige Beurteilung der Mitarbeitenden sowie Jahresgespräche im Team mit Vereinbarung von Qualifizierungs- und Entwicklungszielen
  • Förderung der Karriere von Führungskräften und Mitarbeitenden im Hotel
  • Aufstellung und Umsetzung eines jährlichen Schulungsplans für alle Mitarbeitenden
  • Initiierung und Verfolgung von Maßnahmen zur Erhaltung der Corporate Identity, Produktstandards, Qualität und Gästezufriedenheit
  • Verantwortung für die Öffentlichkeitsarbeit und das Image des Hotels sowie der Marke am Standort
  • Nachhaltigkeitsfördernde Maßnahmen erarbeiten und unterstützen

  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition in einem ähnlichen Hotel oder Unternehmen
  • Leidenschaft für Gastfreundschaft und die Fähigkeit, Erlebnisse für Gäste zu schaffen
  • Hands-On-Mentalität und Interesse an modernen Technologien
  • Know-how im Food & Beverage Bereich
  • Betriebswirtschaftliches Verständnis und strategische Planungskompetenz
  • Ausgeprägte Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und zu stärken
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Führungskompetenz
  • Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktivem Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten, ein tolles Arbeitsklima und sehr gute Arbeitsbedingungen in einem jungen und dynamischen Team
  • Trainingsprogramme und individuelle Schulungen
  • Teilnahme an einem jährlichen Bonusprogramm
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