Jobbeschreibung
Mit Testberichte.de und der CodeCheck App verbessern wir den Kaufprozess für über 4 Millionen Nutzer:innen jeden Monat. Mit uns werden Produkte vergleichbar und bewusste sowie nachhaltige Konsumentscheidungen möglich. Transparenz und Unabhängigkeit sind unsere Leitlinien. Als Senior Accounting Manager:in hast du eine Schlüsselrolle und verantwortest die kaufmännischen Prozesse im Unternehmen.
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Du behältst den Überblick über alle laufenden Erlöse und Kosten und sorgst für den reibungslosen Prozess im Bereich Monats- und Jahresabschlüsse.
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Du organisierst den gesamten Buchungsprozess effizient und optimierst die Prozesse so, dass wenig Korrekturen nötig sind, inkl. der Inter-Company Verrechnung.
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Du bist in enger Abstimmung mit allen Kostenstellen-Verantwortlichen und trägst Sorge für eine fundierte Budget-, Forecast- und Cashflow-Planung.
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Du bist erste:r Ansprechpartner:in für Steuerberatern, Banken und Finanzbehörden.
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Du leitest ein Team von zwei Mitarbeiterinnen aus den Bereichen Office und Buchhaltung.
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Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position mit.
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Du bringst operative Erfahrung im Buchen von gängigen Geschäftsvorfällen mit und kannst interne und externe Buchhalter:innen anleiten.
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Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Rechnungswesen, Controlling und Recht.
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Du hast eine ausgeprägt unternehmerische Denkweise und verstehst digitale Geschäftsmodelle.
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Du bringst Dich mit starken Verhandlungsskills gegenüber Externen sowie exzellenten Kommunikationsfähigkeiten ein.
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Du hast Erfahrung im Zusammenführen von Daten aus verschiedenen Quellen und liebst es mit Excel zu arbeiten
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Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit, Teilzeit, remote- oder hybrid-work geben dir maximale Gestaltungsfreiheit.
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Worklife Balance: Wir diskutieren nicht über Deinen Feierabend, Deine Urlaubsplanung oder gewünschte Anpassungen in Deiner Wochenarbeitszeit – wir leben Vereinbarkeit.
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Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplatzausstattung (auch remote) und Präventionskurse gehören bei uns dazu.
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Teamkultur: Eine hierarchiefreie und respektvolle Kommunikationskultur, sowie eine inklusive Teamkultur sind bei uns Standard.
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Persönliche Weiterentwicklung: Regelmäßige Feedbackgespräche und individuelle Weiterbildungsbudgets fördern deine Entwicklungswünsche.
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Nachhaltigkeit: Unsere Plattformen beraten zu nachhaltigem Konsum – und als Unternehmen leisten wir einen finanziellen Klimaausgleich
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