Jobbeschreibung
Die Liebherr-Components Biberach GmbH entwickelt und produziert hochqualitative, leistungsfähige Komponenten wie Großwälzlager, Schwenktriebe, Getriebe sowie Seilwinden. Mit einer hohen Fertigungstiefe und fundiertem Anwendungs-Know-how liefert sie die Komponenten sowohl als Serie, als auch passgenau für kundenspezifische Projekte. Die Produkte kommen nicht nur in den Anwendungen der Firmengruppe Liebherr, sondern auch in Maschinen und Anlagen externer Kundschaft zum Einsatz.
Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst Bereich Antriebe (m/w/d)
Job-ID 72442
Das sind Ihre Aufgaben
- Sicherstellung einer optimalen Auftragsabwicklung und Kundenbetreuung in Abstimmung mit internen Abteilungen
- Neuanlage und Pflege von kundenspezifischen Daten und Preislisten im ERP-System
- Prüfung, Bearbeitung und Betreuung von Kundenaufträgen
- Korrespondenz mit Kunden aus dem In- und Ausland, bzgl. geplanten / geforderten Lieferterminen und Liefermengen
- Avisierung der täglichen Auslieferungen und vorausschauende Planung von Lieferungen zur Planung benötigter Transportkapazitäten
- Bearbeitung von Bestellobligos
- Betreuung der Umsätze unserer Auslandswerke
- Erstellung und Abwicklung von Rechnungen
Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
- Weiterbildung zum Fachwirt (m/w/d) wünschenswert
- Erfahrung in der Auftragsabwicklung von Vorteil
- Gute ERP-Kenntnisse von Vorteil
- Gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
Das bieten wir Ihnen
Wir bieten Ihnen einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Familienunternehmen.
Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung:
- Kollegiales Miteinander und professionelle Zusammenarbeit mit KollegInnen und Geschäftspartnern
- Faire, leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen
- Gute Work-Life-Balance - mit 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr, flexiblen Arbeitszeiten mit Möglichkeit mobil zu arbeiten
- Diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, Wegegeld
- Mitarbeitervorteile & Rabatte, bspw. für Freizeit, Sport und Shopping
- Möglichkeit des ÖPNV-Jobticket und Bikeleasings
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