Jobbeschreibung
Job ID 1333 / Vollzeit/ Teilzeit: Vollzeit / Job Kategorie: IT / Befristet/Unbefristet: Unbefristet
„Logistics is people business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 33.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren.
Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen.
- Projektleitung und Beratung bei der Evaluation, Einführung und Aufnahme externer Software Produkte in das DACHSER IT-Portfolio
- Führen von interdisziplinären, interkulturellen und virtuellen Projektteams
- Anforderungsmanagement bezüglich externer Softwareprojekte zur Übergabe an den zukünftigen Projektleiter (z.B. Kontextanalyse, Aufnahme, Verwaltung, Dokumentation)
- Erstellung von Marktanalysen, Produktevaluationen sowie Aufwandschätzungen zur Unterstützung bei der Entscheidungsvorbereitung (z.B. bei Kauf- oder make-or-buy Entscheidungen)
- Analysieren und Bewerten der entsprechenden Anforderungen
- Erstellen von Präsentationen, Dokumentationen und Protokollen sowie Know-How-Transfer an Teamkollegen und Projektmitarbeiter
Qualifikationen
- Studium mit Schwerpunkt IT (z.B. Wirtschaftsinformatik) oder Ausbildung mit vergleichbarer Qualifikation
- Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert
- Affinität zu Softwareprodukten und Systemarchitekturen
- Sicheres und verbindliches Auftreten sowie Kommunikationsstärke
- Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
- Studium mit Schwerpunkt IT (z.B. Wirtschaftsinformatik) oder Ausbildung mit vergleichbarer Qualifikation
- Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert
- Affinität zu Softwareprodukten und Systemarchitekturen
- Sicheres und verbindliches Auftreten sowie Kommunikationsstärke
- Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, moderne, hybride Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung, Arbeitszeitkonto)
- Nachhaltig wachsendes Familienunternehmen, vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen
- Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (Dachser Academy)
- Fitness- und Sportangebote, eigenes Gesundheitsmanagement
- Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
- Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike
Sandra Schiegg
Consultant HR Management HO
Kempten, Head Office, DACHSER SE
Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.
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