Jobbeschreibung
Wir sind CURRENTA - ein Team von Expert*innen, die eines der größten Chemie-Areale in Europa managen: den CHEMPARK in Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen. Ob nachhaltige Ver- und Entsorgung, vielfältige Analytik- und Infrastrukturleistungen oder umfangreiche Services für Sicherheit, Gesundheitsschutz und weitere Bereiche - arbeiten Sie mit uns in spannenden Berufen an einem gemeinsamen Ziel: unseren Kunden den besten Service zu bieten.Werden Sie Teil unserer Business Unit Energy und gestalten Sie aktiv die Transformation unserer Kraftwerkslandschaft< in einem der größten Chemieareale Europas< mit.
#TeamCurrenta #neueChancen #mehralsChemie #gemeinsambewegen
LEVERKUSEN | VOLLZEIT | UNBEFRISTET
- Sie sind& verantwortlich für den sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der Anlagen, sowie für den Umweltschutz und die Arbeitssicherheit im Betrieb.
- Sie gestalten die Transformation der Energieversorgung im CHEMPARK.
- Sie führen das Kraftwerks(betriebs)personal von ca. 75 Mitarbeiter*innen (davon 10 direkt) und entwickeln dieses persönlich und fachlich weiter.
- Sie stimmen die& erforderlichen Maßnahmen zum Erhalt der Anlagenverfügbarkeit, Werterhalt und Weiterentwicklung der Anlagen an den Standorten& Leverkusen Dormagen und Monheim mit den zuständigen Schnittstellen im Bereich Verfahrens- und Prozessleittechnik& ab.
- Sie stellen& die Werksversorgung mit Dampf und& Druckluft an den Standorten& Leverkusen und& Dormagen, sowie Heißwasser in Monheim sicher.
- Ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens im Bereich Energietechnik, Verfahrenstechnik oder vergleichbare Qualifikation.
- Kenntnisse im Betrieb von Kraftwerksanlagen bzw. der Kraftwerkstechnik.
- Idealerweise Erfahrung in der Betriebsleitung von Produktions- bzw. Kraftwerksanlagen.
- Einschlägige Kenntnisse über relevante Gesetze, Verordnungen, Regelwerke und Genehmigungsvorgänge, wie z.B. BImSchV, TEHG/EU-ETS.
- Kenntnisse der Pflichten als Anlagenverantwortliche*r, z.B. Anlagensicherheit, BetrSichV, Prüfpflichten etc.
- Bereitschaft, ständige Veränderungen in Technologie, Technik, Verfahren und Organisation mitzugestalten.
- Flexible Arbeitszeit-/ Teilzeitmodelle
- Betriebliche Altersversorgung
- Weiterbildung
- Betriebsrestaurants
- Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Attraktive Vergütung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- 6 Wochen Urlaub
Zusätzlich bieten wir unseren Mitarbeitern individuelle Leistungszahlungen, Sonderurlaub, Sozialberatung, Zuschuss bei Krankheiten, im Tarifbereich "Weihnachtsgeld" und Urlaubsgeld, aber auch Firmenevents und kostenfreien Internetzugang.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Betriebsleiter*in Kraftwerke Leverkusen (m/w/d)View More