Seminarmanagement/Sekretariat Fort- und Weiterbildung (w/m/d)

meinestadt.de

  • Berlin
  • Post Date: 13. April 2024
Jobbeschreibung

Arbeitgeber: PROCEDO-Berlin GmbH
Einsatzort: 12105 Berlin
Arbeitszeit: Teilzeit

Wir bieten:

  • ein Arbeitsverhältnis mit 20 bis 25 h/Woche in einem sicheren sich weiterentwickelnden Unternehmen
  • eine Vergütung von bis zu 2000,- € Arbeitnehmer*innen-Brutto bei 25 Std./Woche
  • finanzielle Zusatzleistungen, wie z.B. eine Betriebliche Altersvorsorge, EdenRed Card
  • mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitengestaltung im Rahmen der betrieblichen Abläufe
  • Arbeit in einem entwicklungsfreudigen und motivierten Team
  • Möglichkeit der Mitgestaltung und Entwicklung des Bereichs
  • innerbetriebliche und externe Fortbildungsveranstaltungen

Arbeitsort: 12105 Berlin

Arbeitszeit: 20 − 25 Std./Woche

Beginn: ab sofort

Befristung: Schwangerschaftsvertretung bis vorerst 30.04.2025


Die PROCEDO-Berlin GmbH bietet praxisnahe, zeitgemäße und bedarfsgerechte Qualifizierungen für pädagogisches Fachpersonal und Führungskräfte in Kita, Schule und Jugendhilfe an.

Für unseren Standort der Fort- und Weiterbildung in der Attilastraße (Berlin-Tempelhof) suchen wir baldmöglichst eine*n Mitarbeitende*n im Seminarmanagement/Sekretariat der Fort- und Weiterbildung (w/m/d).

Der Stellenumfang beträgt 20 bis 25 Stunden/Woche und ist als Schwangerschaftsvertretung bis voraussichtlich April 2025 ausgeschrieben.

Ihre Aufgaben:

  • Ansprechpartner*in für unsere Kund*innen und Kooperationspartner*innen sowie Interessierte und Teilnehmer*innen unserer Schulungen
  • Organisation sowie Vor- und Nachbereitung unserer Seminare
  • Ansprechpartner*in für Dozent*innen und Mitarbeiter*innen im Rahmen Ihres Verantwortungsbereiches
  • Verwaltung und Dokumentation der Seminare in unserer internen Datenbank
  • Annahme von Inhouse-Anfragen und Angebotserstellung in Absprache mit der Bereichsleitung sowie Rechnungslegung
  • Gemeinsame organisatorische Planung zukünftiger Kurse sowie Erstellung des jährlichen Kursprogramms in enger Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung
  • Zusammenarbeit mit unseren internen Schnittstellen
  • Optimierung und Digitalisierung von organisatorischen Prozessen in Ihrem Bereich
  • Datenpflege, Archivierung und Erstellung von Auswertungen zur Qualitätssicherung
  • Büroorganisation

Was wir uns wünschen:

  • abgeschlossene Berufsausbildung Bürokommunikation oder sozialwirtschaftliche Berufsausbildung, abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium oder eine langjährige Berufserfahrung im Bereich Bürokommunikation, Verwaltung oder im Bildungsmanagement.
  • sehr hoher Servicegedanke
  • Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Fortbildungsveranstaltungen
  • sichere Orthografie
  • sehr gute Kenntnisse in den gängigen EDV-Anwendungen (MS Office, MS Teams)
  • hohes Maß an Verbindlichkeit, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie Lust an Weiterentwicklung
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