Jobbeschreibung
- Du lernst große Stahl- und Metallbaukonstruktionen zusammenzubauen, von der Fertigung bis zur Montage: Beim Schweißen kann es da schon mal heiß her gehen.
- Aber auch technische Zeichnungen zu lesen, Maschinen zu programmieren und einzurichten sowie Anlagen und Werkzeuge zu warten gehören zu Deinen zukünftigen Tätigkeiten.
Die wichtigsten Informationen auf einen Blick:
- Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre und findet im Blockunterricht statt.
- Der Berufsschulunterricht findet an der beruflichen Schule Stahl- und Maschinenbau in der Angerstraße statt.
- Tageseinsätze finden in unser Werkstadt in Harburg sowie auf unseren Baustellen und überbetrieblich statt
- Ausbildungsbeginn: 1. August des laufenden Jahres
- Ein Vorpraktikum (mind. eine Woche) bei uns ist Voraussetzung, rufe uns gerne an (Andreas Zimmermann: 040 - 77 125 - 289).
- Du hast einen Haupt- oder Realschulabschluss und große Lust, in einem motivierten Team zu arbeiten
- Du bist körperlich belastbar und hast eine gewisse Wetterfestigkeit
- Du verfügst über handwerkliches Geschick, Anpack-Mentalität und bist sehr zuverlässig
- Du hast ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen und Interesse an Technik, Physik, Mathematik und/oder Werken
- Du sprichst fließend Deutsch
- Eine beständige Marke: Als zukunftsgerichtetes Traditionsunternehmen mit angenehmer und offener Firmenkultur sowie flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen überzeugen wir am Markt seit 150 Jahren.
- Weiterbildung steht im Fokus: In der AUG. PRIEN Akademie findest Du eine Vielzahl an Online- und Präsenzschulungen sowie individuellen Fortbildungen.
- Umfangreiches Onboarding: Im Rahmen unserer teamübergreifenden Einführungsveranstaltung erhältst Du vielseitige Einblicke in unsere Unternehmenskultur und -werte. Durch unsere Ausbilder und Azubis der höheren Lehrjahre wirst du strukturiert eingearbeitet und individuell betreut.
- Work-Life-Integration: Wir haben 30 Tage Urlaub pro Jahr, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie freie Tage an Weihnachten und Silvester. Darüber hinaus bieten wir ein hybrides Arbeitsmodell, um die bestmögliche Work-Life-Balance zu ermöglichen.
- Nachhaltige Mobilität und Corporate Fitness: Wir bezuschussen Fahrkarten für öffentliche Verkehrsmittel und bieten die Möglichkeit einer JobRad-Mitgliedschaft und einer EGYM Wellpass-Mitgliedschaft.
- Weil Gesundheit wichtig ist: Wir bieten ein umfangreiches Gesundheitsmanagement Programm sowie ein anonymes Sorgentelefon für alle Mitarbeitenden und ihre Angehörigen.