Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Jobbeschreibung

Der Dt. Arbeitskreis für Familienhilfe e. V. ist seit mehr als 60 Jahren in den Bereichen der Gesundheitshilfe aktiv tätig. Er ist Träger von mittlerweile 6 Mutter-/Vater-Kind-Fachkliniken zur Durchführung stationärer Vorsorge- und Rehamaßnahmen (Kuren) im Schwarzwald und an der Nord- und Ostsee.

Jährlich werden bei uns etwa 6000 Familien aus ganz Deutschland willkommen geheißen, medizinisch behandelt, therapeutisch begleitet, versorgt, beraten und mit neuer Kraft für den Alltag ausgerüstet.

Unsere Mitarbeiter handeln stets kompetent, verantwortlich und selbstständig und leisten dadurch einen wesentlichen Beitrag zur Erhaltung des einzigartigen Angebotes der Mutter-/Vater-Kind Maßnahmen. Basis dafür ist ein offenes, kooperatives und gesundes Betriebsklima.

Als Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) bei uns in der Hauptverwaltung erwartet dich eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen Team. Du kannst dich auf flache Hierarchien, kurze Wege sowie Gestaltungsspielraum und Mitarbeit bei der Entwicklung des Personalbüros sowie einen familienfreundlichen Arbeitgeber freuen. Wenn du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist und Teil eines motivierten Teams werden möchtest, dann bewirb dich jetzt bei uns und werde Teil unserer Mission für Familien.


  • Du bereitest die monatlichen Gehaltsabrechnungen vor und kümmerst Dich um das Bescheinigungswesen
  • Du übernimmst die Personalsachbearbeitung von der Vertragserstellung bis zum Austritt für unsere Mitarbeiter
  • Du unterstützt bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen

  • Du hast bereits Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung gesammelt oder bist Einsteiger oder Wiedereinsteiger
  • Du bringst möglichst schon Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung mit
  • Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Themen findest du spannend

  • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Arbeitszeiten flexibel gestalten
  • Option auf Homeoffice
  • Leistungsgerechtes Einkommen
  • Kollegialer Teamspirit
  • Tätigkeit in Festanstellung
  • Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge
  • Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
  • Zahnvorsorge
  • Eine voll ausgestattete Mitarbeiterküche
  • Gratis Getränke
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
  • Parkplatz
  • Jobrad
  • monatlicher Sachbezugsgutschein Kinderzulage
  • Kinderzulage
View More