Jobbeschreibung
Die Volkswagen Retail Dienstleistungsgesellschaft mbH (VRD) mit deutschlandweiten Standorten und Hauptsitz in Berlin ist eine Tochtergesellschaft der VGRD GmbH (Volkswagen Group Retail Deutschland) und beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter.
Gehen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt bei uns in Berlin Ihren nächsten Karriereschritt als
IT Demand Managerin (m/w/d)
- Definition und Ausgestaltung von neuen IT-Anforderungen für die Volkswagen Group Retail Deutschland in Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen (wie z.B. HR, Finance)
- Entwicklung und Umsetzung langfristiger IT-Strategien sowie grafische Planung der IT-Landschaften
- Identifikation von technologischen Trends und Innovationen zur Steigerung unserer Wettbewerbsfähigkeit
- Erfolgreiches Management von IT-Projekten und -Ressourcen
- Dokumentation, Überwachung sowie Optimierung von IT-Serviceprozessen
- Entwicklung eines standardisierten IT-Portfolios durch Steuerung von IT-Dienstleistern und fachspezifische Produktauswahl
- Abgeschlossenes Studium bzw. vergleichbarer Berufsabschluss im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Softwareentwicklung oder IT-Vertrieb
- Mehrjährige Erfahrung im IT-Demand-Management und/oder IT-Portfolio-Management
- Sie verstehen langfristige Geschäftsziele und können diese in IT-Anforderungen und -Strategien übertragen
- Sie verfügen über ein solides technisches Verständnis, um IT-Anforderungen zu bewerten und diese mit technischen Teams zu kommunizieren
- Sie können Projekte zur Implementierung von IT-Services termingerecht und innerhalb vorgegebener Budgets koordinieren und sicherstellen
- Identifikation und Bewertung von Risiken im Zusammenhang mit IT-Anforderungen und -Betrieb
- Verhandlungsgeschick im Umgang mit liefernden Unternehmen und Dienstleistenden in Gemeinschaft mit unserem Einkauf
- Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eine Arbeit in einem motivierten Team in ausgezeichneter Atmosphäre
- Ein wachstums- und dienstleistungsorientiertes Unternehmensumfeld
- Vergütung nach Tarif sowie attraktive Sonderzahlungen
- Mobiles Arbeiten und Präsenz in einem gesunden Mix
- Flexible Arbeitszeiten sowie eine Vollzeitbeschäftigung mit 36 Wochenstunden
- Überstunden werden vergütet und/oder in Freizeit ausgeglichen
- Individuelle fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie faire Beschäftigungsbedingungen
- Attraktive Mitarbeiterangebote und Benefits (z. B. Volkswagen-Leasing, Werkskonditionen bei Kauf, Bike Leasing, Urban Sports Club u. v. m.)