Referent:in der Rechtsabteilung, Syndikusrechtsanwalt / Syndikusrechtsanwältin, Volljurist:in, Legal Council (m/w/d)

Jobbeschreibung

Seit über 65 Jahren gestalten wir Lebensräume in ganz Deutschland und gehören zu den Marktführern im Bereich der Stadtentwicklung. Damit wir unsere Kunden auch weiterhin immer wieder aufs Neue mit innovativen Ideen überzeugen können, suchen wir engagierte Mitarbeitende, die über den Tellerrand hinausblicken und mit Talent und Leidenschaft überzeugen.

Sie sind auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Tätigkeit? Sie möchten unsere Teams dabei unterstützen, die Städte und Gemeinden von morgen zu gestalten? Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin für unser Team in Berlin als

Referent:in der Rechtsabteilung, Syndikusrechtsanwalt / Syndikusrechtsanwältin, Volljurist:in, Legal Council (m/w/d)


  • Juristische:r Ansprechpartner:in für rechtliche Anfragen der Geschäftsführung und der Mitarbeitenden im Rahmen der Erbringung von städtebaulichen Dienstleistungen
  • Im Schwerpunkt Beratung im Vergaberecht
  • Vertragsgestaltung
  • Erarbeitung sowie Durchführung von internen Schulungen
  • Recherche von aktuellen unternehmensrelevanten Themen
  • Erstellung von internen Rechtsnews

  • Abgeschlossenes 2. Juristisches Staatsexamen
  • Erste einschlägige Berufserfahrung im Vergaberecht
  • Wünschenswert sind zusätzliche Kenntnisse in folgenden Rechtsgebieten: Bau- und Architektenrecht, besonderen Städtebaurecht, Zuwendungsrecht oder allgemeines Verwaltungsrecht
  • Ziel- und ergebnisorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Weiterentwicklung
  • Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte Sozialkompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit

  • Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit: 30 Tage Urlaub, 24. und 31. Dezember frei, anlassbezogene Sonderurlaube, flexible Arbeitszeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit mit Arbeitszeitkonto, Möglichkeit zur mobilen Arbeit
  • Attraktive Gesamtvergütung mit Beteiligung am Jahresüberschuss
  • Arbeitgeberzuschuss zu:
    • einer betrieblichen Altersvorsorge
    • wahlweise Kindergartengebühren oder zur Firmenfitness-Mitgliedschaft
    • einem Fahrrad-Leasing
    • einem deutschlandweiten Jobticket
  • Betriebliche Zusatzleistungen: Wöchentlicher Obstkorb, kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser), Corporate Benefits, Mitarbeiterveranstaltungen
  • Persönliche Planungssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem Unternehmen einer krisensicheren Branche, Gruppenunfallversicherung
  • Raum für eigene Ideen: Spannende und vielseitige Aufgaben mit Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen
  • Persönliche und berufliche Weiterentwicklung: Regelmäßige Mitarbeitendengespräche, interner Schulungskalender und bei Bedarf externe Fortbildungen
  • Angenehme Arbeitsumgebung mit gutem Betriebsklima
  • Gute Verkehrsanbindung: Büros, die gut mit Auto und ÖPNV erreichbar sind
View More