Sozialpädagoge (gn*) für das Autismuszentrum

Jobbeschreibung

Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Sozial-Unternehmen in der Region Berlin/Potsdam und mit über 2100 engagierten Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgeber in Potsdam. Unsere vielseitigen Kompetenzen liegen in den Bereichen Teilhabe, Gesundheit, Bildung und Arbeit.

Verstärken Sie unser Team in der Kontakt-, Förder- und Beratungsstelle für Menschen mit Autismus und deren Angehörige zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Sozialpädagoge (gn*) für das Autismuszentrum
Job-Kennziffer OBERLIN044S

30 - 35 h/Woche | Ab sofort | Potsdam


  • selbständige, autismusspezifische Förderung von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
  • Beratung und stetiger Austausch mit Klienten, Familien und weiteren Ansprechpartnern
  • ambulante und mobile Förderung/Beratung in und um Potsdam

  • Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss eines Hoch- bzw. Fachhochschulstudium im Bereich Psychologie, Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik oder Sozialpädagogik.
  • Sie begeistern sich für die Entwicklungsförderung von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen und haben im Idealfall bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Autismus-Spektrum-Störung.
  • Sie überzeugen durch Anwendung spezifischer Fördermethoden (z. B. TEACCH, PECS, VT).
  • Sie sind in Besitz eines Führerscheins der Klasse 3.
  • Sie können eine Masern-Schutzimpfung nachweisen. Ein COVID-Impfschutz ist wünschenswert.
  • Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.

  • eine attraktive Vergütung - Entgeltgruppe 9, AVR DWBO, Einstufung nach Berufserfahrung
  • systematische Gehaltsentwicklung
  • eine erfüllende Tätigkeit in einem sinnstiftenden Umfeld
  • ein 13. Monatsgehalt
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • eine attraktive betriebliche Altersvorsorge bei der EZVK
  • Kinderzuschlag in Höhe von 88,35 € je Kind bei Vollzeit
  • Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen
  • Mitarbeitenden-Rabatt-Programm für eine Vielzahl von Marken, Veranstaltungen etc.
  • regelmäßige Teamcoachings, Supervisionen, Fortbildungen, Mitarbeitendengespräche, Praxisanleitung, Team-Events
  • eine verlässliche Dienstplanung
  • intensives Onboarding mit einer persönlichen Ansprechperson
  • Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket, Deutschlandticket oder Nutzung eines für Sie kostenfreien Oberlin-Fahrrads bzw. Jobrads nach Beendigung der Probezeit
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