Jobbeschreibung
Wir erstatten Stellenanzeige! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mind. 80 %) für unser Klinikum Winnenden eine Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d) für unser Lungenzentrum Referenznummer: W-1-131-24 Um unsere neuen Mitarbeiter, Auszubildenden in den Praxisphasen und Anerkennungspraktikanten (m/w/d) noch zielführender begleiten zu können, möchten wir unser Team verstärken. Ihre Aufgaben Fachgerechte und strukturiere Anleitung von Auszubildenden, Mitarbeitern und Wiedereinsteigern Sicherstellung der Qualität und gesetzlich geforderter Quantität der praktischen Ausbildung am RMK Winnenden Koordination der Praxisanleitungen Erfassung des aktuellen Ausbildungsstandes, die Festlegung von Lernzielen sowie die Überprüfung der Kompetenzentwicklung der Auszubildenden einschließlich der Erstellung und Umsetzung von Lernangeboten und Praxisaufgaben Dokumentation der Praxisanleitung auf Basis der gesetzlichen Vorgaben Planung und Durchführung praxisbezogener Ausbildungsprojekte Konzeption und Weiterentwicklung von praktischen Lernsituationen Durchführung von Einzel- und Gruppenanleitungen Kommunikation zwischen Lernort Praxis und Pflegeschulen Mitwirken als Dozent:in bei internen Fortbildungen Regelmäßige Teilnahme an Praxisanleiterkonferenzen Durchführung von professionellen Praxisanleitungen und Praxisbegleitungen bei der praktischen Examensprüfung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss mit Berufserfahrung Abgeschlossene berufspädagogische Zusatzqualifikation als Praxisanleiter (m/w/d) im Umfang von mind. 200 Stunden oder die Bereitschaft diese zu absolvieren Wünschenswert sind mehrjährige Erfahrungen als Praxisanleiter (m/w/d) im klinischen Umfeld und Erfahrungen mit der Abnahme praktischer Prüfungen Sehr gute Fach- und Sozialkompetenz, hohe Verantwortungsbereitschaft und sicheres Auftreten durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Freude an der Anleitung von Auszubildenden Ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit im Bedarfsfall Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und Weiterentwicklungen Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung Unser Angebot Eine Freistellung zur Ausübung der Tätigkeiten als Praxisanleiter (m/w/d) Ein unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung und großem Gestaltungsspielraum Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und Trainings Individuelle und strukturierte Einarbeitung unter Berücksichtigung des gesamten Spektrums moderner Pflege Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden Unterstützung der Pflegekräfte durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst sowie Stationssekretärinnen (m/w/d) Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität (Zuschuss Deutschland-Ticket, Businessbike), corporate benefits Weitere Informationen 2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken » 360°-Rundgang starten! Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Daniel Kaupp Pflegebereichsleitung, unter der Telefonnummer 07195-591 51125 zur Verfügung. » Jetzt online bewerben Zahlen, Daten, Fakten: Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Über 51.000 Patienten/Jahr Standorte in Winnenden und Schorndorf Landkreis in reizvoller Lage mit hoher Lebensqualität In öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen
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