Lohn- und Gehaltsbuchhalter mit Entwicklungsperspektive (m/w/d)

Jobbeschreibung
  • Nach einer umfangreichen Einarbeitung wirst du innerhalb eines kleinen Teams selbständig die Lohn- und Gehaltsabrechnung der dir zugeordneten Mandanten übernehmen.
  • Des Weiteren bist du für das Melde- und Bescheinigungswesen deiner Mandanten verantwortlich und pflegst auch deren personenbezogenen Stammdaten.
  • Als direkter Ansprechpartner kommunizierst du mit Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern sowie Krankenkassen und übernimmst die Korrespondenz mit Mandanten und Behörden.
  • Zudem erstellst du regelmäßig Auswertungen und Reportings.

  • Du hast eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine weiterführende Fortbildung, z.B. zum Personalfachwirt:in, Fachassistent:in Lohn/Gehalt, erfolgreich abgeschlossen bzw. bist dabei, diese abzuschließen.
  • Du verfügst über relevante Berufserfahrung sowie ein aktuelles Fachwissen in den beschriebenen Aufgabenbereichen.
  • Du hast Freude an einem vielfältigen, komplexen Aufgabengebiet mit direktem Mandantenkontakt und zeichnest dich durch Zuverlässigkeit, Diskretion und Organisationstalent aus.
  • Du fühlst dich in der DATEV-Welt wohl, bzw. hast Interesse, deine Kenntnisse in DATEV zu erweitern und verfügst über gute bis sehr gute MS Office-Kenntnisse.
  • Du hast Interesse an einer Fortbildung zur Steuerfachwirt:in oder zur Fachasssistent:in Lohn/Gehalt? Wir unterstützen dich gerne dabei!

RISE PARTNERS ist die etwas andere Kanzlei in München. Wir sind ein junges Unternehmen mit StartUp-Vibe und großen Zielen: Auf dem Weg dorthin handeln wir gemeinsam, digital und nachhaltig:

#gemeinsam
Wir sind ein eingeschworenes Team. Unser Umgang miteinander ist respektvoll, unser Ton locker. Egal ob Praktikant:in oder Partner:in: Wir unterstützen einander und nehmen neue KollegInnen herzlich bei uns auf.

#digital
Wir sind Zahlenmenschen, besonders stehen wir auf Einsen und Nullen. Unsere Prozesse sind digitalisiert und effizient. Wir setzen auf künstliche Intelligenz, Automatisierung und Transformation.

#nachhaltig
Wir können die Welt verändern. Daher reflektieren wir unseren Konsum, berechnen unseren CO2-Fußabdruck und reduzieren unsere Emissionen. Wir unterstützen Projekte, die den gesellschaftlichen Zusammenhalt fördern.

So ticken wir bei RISE PARTNERS.
Wie tickst du?


Im strukturierten Onboarding-Prozess lernst du zügig die Abläufe bei RISE PARTNERS kennen. Das hilft enorm dabei, blitzschnell Teil des Teams zu werden und direkt Verantwortung zu übernehmen.

Damit wir die Entwicklung unserer KollegInnen nicht dem Zufall überlassen, bieten wir umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten an. Auf dem Weg zu deinem Berufsziel unterstützen wir dich fachlich und finanziell.

Wir achten auf einen moderaten Workload. Überstunden wandeln wir 1:1 in Urlaub oder Gehalt um. Unsere Arbeitszeiten sind flexibel und passen sich bestmöglich deinen Bedürfnissen an.

Klar kannst du bei uns mobil arbeiten. Unser schickes Büro an der Theresienwiese ist allerdings äußerst beliebt. Ob zuhause oder im Büro, du bekommst hochwertiges IT-Equipment.

Wir übernehmen dein ÖPNV-Ticket, bieten dir Bikeleasing und begünstigen Einkäufe durch Mitarbeiterrabatte.

Monatliche Afterwork-Events, soziale Aktionen, Sommerfest, Weihnachtsfeier und Team-Veranstaltungen – bei uns gibt's jede Menge Gelegenheiten, gemeinsam zu feiern.

So arbeiten wir bei RISE PARTNERS.
Wie möchtest du arbeiten?

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