Job Description

Herzlich willkommen im Klinikum Nürnberg! Mit rund 335.000 stationären und ambulanten Patienten im Jahr sind wir eines der größten kommunalen Krankenhäuser in Deutschland. Wir kümmern uns mit rund 8.400 Beschäftigten um das Wohl unserer Patientinnen und Patienten. Dabei bieten wir sämtliche medizinische Fachrichtungen an und engagieren uns in unserem Klinikverbund mit vier Standorten in Nürnberg, Lauf und Altdorf mit Herz und Know-how für eine bestmögliche Patientenversorgung in der Metropolregion Nürnberg.

Zu unserem Haus gehören zudem die Akademie Klinikum Nürnberg sowie die Paracelsus Medizinische Privatuniversität Campus Nürnberg (PMU). Zusammen gestalten wir zukunftsweisende Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten neben dem Studium der Humanmedizin auch ein internationales Doktoratsstudium „Medical Science“ (Ph.D.) an. Mit unserem umfangreichen Bildungsangebot wollen wir unsere Mitarbeitenden zuverlässig in ihrer Laufbahnentwicklung am Klinikum begleiten.

Wenn Sie eine spannende und vielfältige Tätigkeit mit exzellenten Entwicklungschancen in einem lebenswerten Umfeld suchen, dann freuen wir uns auf Sie!

Referent/in des Vorstands Medizin und Strategie / Vorstandsvorsitzenden (m/w/d)
Stab des Vorstands

• Klinikum Nürnberg | Campus Nord
• zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Vollzeit
• unbefristet

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Sie behalten auch in komplexen Zusammenhängen den Überblick, denken strategisch und arbeiten gerne an der Schnittstelle zwischen Medizin, Management und Organisation? Dann bietet Ihnen diese Position die ideale Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten einzubringen: Als Referent/in des Vorstands Medizin und Strategie / Vorstandsvorsitzenden sind Sie direkt für den Vorstand (Prof. Dr. med. Achim Jockwig) tätig und unterstützen diesen in allen das Ressort betreffenden Fragestellungen und Projekten.

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• Unterstützung des Vorstands Medizin und Strategie / Vorstandsvorsitzenden in strategischen, konzeptionellen und operativen Fragestellungen, inkl. (gesundheits-)politischer Themen und Entwicklungen
• Umsetzung von operativen Maßnahmen oder strategischer Weiterentwicklung gemeinsam mit den verschiedenen Berufsgruppen am Klinikum Nürnberg, z. B. als Projektleitung in einem interdisziplinär besetzten Team
• Erarbeitung tragfähiger Entscheidungsgrundlagen und Ableitung strategisch sinnvoller Handlungsempfehlungen für den Vorstand
• Mitwirkung an Monitoring-, Controlling- und Steuerungsaufgaben des Vorstands sowie an Großprojekten, z. B. Neubauprojekten
• Aufbereitung von entscheidungsrelevanten Informationen und Daten in zielgerichteter Art und Weise
• Übernahme koordinativer und organisatorischer Aufgaben für den Vorstand, z. B. Berufungskommissionen bei der Nachbesetzung von ärztlichen Leitungspositionen

• Abgeschlossenes Studium, idealerweise in den Bereichen Gesundheitsökonomie, Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, etc. mit Schwerpunkt Gesundheitswirtschaft und praktischem Bezug zur Patientenversorgung oder in der Humanmedizin mit gesundheitsökonomischer Weiterqualifikation
• Mind. drei Jahre Berufserfahrung im Gesundheitswesen, idealerweise an einem Krankenhaus der Maximalversorgung bzw. Universitätsklinikum oder einer Unternehmensberatung mit Schwerpunkt in der Gesundheitswirtschaft
• Hohes Interesse am Zusammenspiel von Gesundheitsversorgung, Betriebswirtschaft und Politik
• Strategische und konzeptionelle Denkweise sowie lösungsorientierte Arbeitsweise und hohes Organisationsgeschick
• Effektive Kommunikations- und Präsentationsstärke sowie ein sicheres Gespür für Persönlichkeiten und Situationen
• „Hands-on“-Mentalität bei der Umsetzung von Projekten, Maßnahmen und regulatorischen Vorgaben
• Teamfähigkeit und notwendiges Durchsetzungsvermögen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen
• Erfahrung und Freude am Projekt- und Prozessmanagement im Krankenhaus bzw. in der medizinischen Versorgung
• Bereitschaft zur Teilnahme an verschiedenen Arbeitsgruppen und öffentlichen Terminen, ggf. mit Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands

• Barrierefreiheit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebsarzt
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Fort- und Weiterbildung
• Gute Verkehrsanbindung
• Fahrradleasing
• Jobticket
• Kantine
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Mitarbeiterrabatte
• Tarifliche Vergütung nach TVöD - K
• Vermögenswirksame Leistungen
• Guthabenkarte

• Mitwirkung an strategischen Entscheidungen und in wichtigen operativen Projekten des Klinikums Nürnberg auf Vorstandsebene
• Einen spannenden und vielseitigen Job in sich stark verändernden Rahmenbedingungen im deutschen Gesundheitswesen mit umfassenden Möglichkeiten zur eigenständigen Mitgestaltung von Veränderungsprozessen
• Arbeitsplatz an einem der größten kommunalen Maximalversorger in ganz Deutschland
• Zusammenarbeit und Teilnahme an verschiedenen Gremien und Verbänden (z. B. Allianz Kommunaler Großkrankenhäuser e.V.)

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