Job Description
Mit dem Ziel Menschen zu schützen und den Straßenverkehr noch sicherer zu gestalten, ist Humanetics globaler Marktführer in der Entwicklung, Herstellung und dem Verkauf von Crash-Test Dummys und deren virtuellen Modellen, sowie fahrbarer Plattformen zur Testung Aktiver Fahrzeugsicherheit, wie Fahrassistenzsystemen und Autonomen Fahrens.
An unseren Standort Rheinmünster, Schwieberdingen und München entwickeln wir branchenführende Lösungen mit Fokus auf Präzisionsmechanik und Softwareentwicklung, die stets die Sicherheit des Menschen in den Mittelpunkt stellen.
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin in Festanstellung und Vollzeit (40 Stunden/Woche) am Standort in Rheinmünster (bei Baden-Baden) eine/n:
HR Coordinator (m/w/d)
Dir macht es Spaß in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und du möchtest deine Fähigkeiten und Expertise einbringen und ausbauen? Dann freue dich auf eine spannende Stelle:
- Als HR Coordinator (w/m/d) unterstützt du bei der operativen Personalarbeit am Standort Rheinmünster
- Du bist Ansprechpartner/in für Mitarbeitende in Bezug auf HR-Richtlinien, Prozesse und verschiedener Initiativen
- Du übernimmst damit sämtliche administrativen Tätigkeiten rund um alle relevanten Personalthemen, von der Erstellung von Arbeitsverträgen und Nachträgen, dem HR-Support für Mitarbeitende bis hin zur vorbereitenden Gehaltsabrechnung sowie die Erstellung von Zeugnissen
- Die Beantwortung von Anfragen von Mitarbeitenden und externen Partnern fällt ebenso in deinen Zuständigkeitsbereich
- Darüber hinaus unterstützt du bei Stellenausschreibungen, dem Bewerbermanagement sowie dem Recruiting
- Du erstellst HR-Reports und begleitest interne und externe Audits innerhalb des Bereichs HR
- An Projekten, wie beispielsweise bei der Einführung von Karrierepfaden und einer Stellenarchitektur, sowie bei der Planung und Durchführung von Trainings und Schulungen, nimmst du aktiv teil
- Zusätzlich bist du eigenverantwortlich für die Betreuung eines definierten Themenfeldes zuständig
Du bist kommunikativ, arbeitest gerne in einem kollegialen und engagierten Team und besitzt eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität? Dann passt du mit den folgenden Qualifikationen und Eigenschaften ideal zu uns:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, eine vergleichbare Qualifikation (z. B. IHK-Zertifizierung) oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR
- Zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich für einen schnellen Einstieg
- Empathie, Belastbarkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit einer vielfältigen Belegschaft sowie einem internationalen Team – verbunden mit der Motivation, HR kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens Niveau B2) in Wort und Schrift
- Hohe Flexibilität und die Fähigkeit, sich in einem dynamischen Umfeld sicher zurechtzufinden
- Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) sowie Erfahrungen mit HRIS-Tools
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytische Fähigkeiten, Organisationsgeschick, Teamorientierung und Kommunikationsstärke
- Erste Erfahrungen in internationalen und matrixorganisierten Strukturen sind von Vorteil
- Unternehmenskultur: Eine offene und transparente Kommunikation ist uns wichtig. Neben Entwicklungsmöglichkeiten bieten wir dir den Raum, Verantwortung für eigene Aufgaben zu übernehmen und unternehmensinterne Prozesse mitzugestalten.
- Attraktive Arbeitsbedingungen: Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr wollen wir deine Work-Life-Balance unterstützen.
- Spaß ist ein Muss: Neben regelmäßigen Mitarbeiterevents ist der Spaß an der Arbeit ein Muss!
Weitere Benefits: JobRad, Pluxee-Benefit-Karte, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungen nach deinem und unseren Bedürfnissen.