Job Description
Als Projektentwickler und Bauträger und Teil des französischen Konzerns BASSAC SA schaffen wir, die CONCEPT BAU, moderne Eigentumswoh-nungen für Menschen in München und Umgebung. Dabei setzen wir Maßstäbe in Planung, Qualität und Innovation und legen großen Wert auf die Entwicklung lebenswerter Wohnimmobilien sowie die Mitgestaltung des Stadtbildes. Heute können wir auf über 40 Jahre Erfahrung im Woh-nungsbau zurückblicken und haben seither mehr als 7.500 Wohnungen, Reihen- und Doppelhäuser geplant und realisiert.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen motivierten und engagierten
Personalreferent / HR Manager (m/w/d)
in Teilzeit (28 bis 32h / Woche)
- Stellvertretung der Leitung Finanzen und Personal in allen Personalthemen
- Personalverwaltung, -entwicklung, -planung und -betreuung
- Rekrutierung der offenen Vakanzen und Vorbereitung der Entgeltabrechnung
- Administrative Aufgaben im Tagesgeschäft: On- und Offboarding Veränderungsprozesse, Zeiterfassung u.Ä.
- Rechtliche Themen, insbesondere Datenschutz, Betriebsanweisungen und weitere interne Regelungen
- Kontinuierliche Optimierung bestehender Prozesse entlang des HR-Lebenszyklus
- Ansprechpartner der Mitarbeitenden, externen Lohnbuchhaltung, Arbeitsrechtskanzleien, Headhunter und weiteren Dienstleistern
- Abgeschlossenes wirtschaftliches / rechtliches Studium oder eine Berufsausbildung mit Weiterbildung, idealerweise im Bereich Personalwesen / HR
- Berufserfahrung in vergleichbarer Position wie z.B. als HR Business Partner / HR Generalist o.Ä. – insbesondere im Bereich Recruiting
- Freude am Kontakt mit Mitarbeitenden
- Kommunikationsstarke, authentische, emphatische und positive Persönlichkeit
- Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Diskretion
- Fundierter Umgang mit MS Office
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse vorteilhaft
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine attraktive Vergütung
- Ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Kollegiales und aufgeschlossenes Arbeitsklima
- Umfassende Einarbeitung in Ihre neuen spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben
- Spannende Einblicke bei einem namhaften expandierenden Münchner Projektentwickler
- Teamevents und Betriebsausflüge sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. als Feiertag) sowie Home-Office nach Absprache
- EGYM Wellpass