Job Description
Seit über 35 Jahren entwickeln wir als FORUM VERLAG HERKERT GMBH Fachmedien und Weiterbildungsangebote in Bereichen wie Arbeitssicherheit, Bau, Bildung, Pflege, Verwaltung und Wirtschaft in allen Formaten – heute überwiegend digital, immer am Puls der Branche.
Was uns antreibt? Ein Team, das mit Leidenschaft Fachwissen vermittelt und Lösungen für morgen schafft. Wir sind überzeugt, nur gemeinsam die besten Ergebnisse zu erzielen. Wir leben Teamgeist, offene Kommunikation, Leistungsbereitschaft und streben nach stetigem Wachstum. Und wir sind stolz auf das, was wir tun.
In einer neu aufgestellten Managementstruktur suchen wir jetzt Sie als treibende Kraft für den nächsten Entwicklungsschritt unseres Fachverlags.
Leiter/in Produktentwicklung & Geschäftsfeldentwicklung – B2B Fachmedien (m/w/d)
- In leitender Position verantworten Sie das Budget für die Produktentwicklung und führen Ihr Team motivierend zu Höchstleistungen – für eine starke Produktperformance und steigende Umsätze.
- Fachkundig bringen Sie unser bestehendes Produktportfolio (Print- und digitale Fachmedien sowie Weiterbildungsangebote) strategisch und wachstumsorientiert voran.
- Insbesondere entwickeln Sie neue, skalierbare B2B-Geschäftsmodelle mit Fokus auf Abonnements und wiederkehrende Umsätze – und führen diese zügig zur Marktreife.
- Dabei definieren Sie eine klare Produktstrategie und priorisieren Ressourcen, um die Umsetzung konsequent voranzutreiben.
- Sie verantworten unsere Marktforschung und sorgen so für markt- und kundennahe Produktentwicklungen – zielorientiert, effektiv und rentabel.
- Auch stärken Sie die Kundenbindung durch gezielte Nutzeraktivierung sowie mit Angeboten, die einen nachhaltigen Nutzen liefern.
- Vorzugsweise Studium in Medienmanagement, Business Development & Digital Innovation oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement und in der Produkt- bzw. Geschäftsmodellentwicklung für Abonnements – bestenfalls im Bereich Fachmedien, gerne in leitender Position
- Ausgeprägtes Gespür für Märkte, Zielgruppen und nutzerzentrierte Lösungen
- Mut, Dinge neu zu denken und die Disziplin, sie sowohl konsequent umzusetzen als auch komplexe Herausforderungen zu meistern
- Unternehmerisches Denken und Know-how zu Wirtschaftlichkeit, Margen und Skalierbarkeit
- Die Fähigkeit, Menschen für gemeinsame Ziele zu begeistern, Kommunikationsgeschick und Teamorientierung
- Maximale Gestaltungsmöglichkeit in einem renommierten Fachverlag mit klarer Vision
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche
- Hybrides Arbeiten nach der Probezeit
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube
- Ergebnisbeteiligung und Genuss-Scheine
- Sondervergütungen und Jubiläumsprämien
- Betriebliche Altersvorsorge
- Professionelles Onboarding und durchdachtes Einarbeitungskonzept
- Weiterbildungen über unsere eigene Akademie
- JobRad
- Gemeinsame Feste, Essensservice und Kaffee, Tee und Wasser zur freien Verfügung