Sachbearbeiter/in (m/w/d) als Unterstützung der Referatsleitung

Job Description

Für das Landratsamt Fürstenfeldbruck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Sachbearbeiter/in (m/w/d) als Unterstützung der Referatsleitung
unbefristet in Vollzeit
  • Unterstützung der Referatsleitung bei der Steuerung der Presse- und Öffent­lichkeits­arbeit des Referates 45 und seiner drei Sachbereiche
  • Beantwortung von Fragekatalogen der Medienvertreterinnen und Medienvertreter im Vorfeld von anstehenden Interviews und Presseterminen durch den Landrat
  • Verfassen schriftlicher Antwortentwürfe und Grußworte für den Landrat nach inhaltlicher Vorbereitung durch die Sachbereiche
  • Eigenständige Bearbeitung von Anfragen interner und externer Akteurinnen und Akteure (z. B. Büro Landrat, Öffentlichkeitsarbeit, Bürgermeisterinnen und Bürgermeister, Bürgerinnen und Bürger, Asylhelferkreise, Regierung von Oberbayern)
  • Betreuung des Internetauftritts des Referates 45

  • Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt/in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder vergleichbare Fachrichtung
  • ODER eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung
  • ODER ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung bzw. Abschluss als Bachelor of Laws oder Master of Laws, Bachelor in Public Management / Administration
  • ODER ein abgeschlossenes Studium im Rechts- oder Verwaltungsbereich auf mindestens Bachelor- bzw. DQR-6-Niveau mit förderlicher Berufserfahrung im Verwaltungsrecht entsprechend der dritten Qualifikationsebene
  • Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u. a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit, gesundheitliche Eignung)
  • Führerscheinklasse B

  • Für externe Bewerber/innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis Besol­dungs­gruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 9b TV-L, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeits­zuschnitt; die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungs­gruppe A 11; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
  • Zahlreiche Angebote in den Bereichen flexible und individuelle Arbeitszeit, Gesund­heits­management und Work-Life-Balance sowie Weiterbildungs- und Ent­wicklungs­management
  • Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
  • Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften sowie allen Mit­arbeiterinnen und Mitarbeitern
  • Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vorsorge, Jahres­sonderzahlung, vermögens­wirksame Leistungen, ggf. Ortszulage für den Ver­dich­tungsraum München

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahr­nehmung der Auf­gaben in Vollzeit gesichert ist.

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