Job Description
Das Sana Klinikum Offenbach ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt und zählt zu den größten Klinikeinrichtungen der Rhein-Main-Region. Als Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 900 Planbetten verfügt das Klinikum über 27 Fachkliniken, 13 Institute und zertifizierte Fachzentren sowie die größte Notaufnahme Hessens und das einzige Schwerbrandverletzten-Zentrum in Hessen für Erwachsene und Kinder. Etwa 3.000 Beschäftigte sorgen dafür, dass jährlich rund 37.000 stationäre und 90.000 ambulante Patienten mit den neuesten medizinischen Diagnose- und Therapiemethoden optimal versorgt werden.
- Organisation und Koordination der studentischen Ausbildung im Rahmen der Famulatur, der Pflicht-Blockpraktika sowie des Praktischen Jahres (PJ)
- Steuerung des Bewerbungsprozesses für Famulaturen in Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen des Klinikums
- Organisation der Pflichtpraktika in enger Abstimmung mit dem Dekanat und den Lehrbeauftragten
- Betreuung und Beratung der PJ-Studierenden in allen Belangen rund um ihren Einsatz in unserem Haus
- Ansprechpartner für das Dekanat der Medizinischen Fakultät der Goethe-Universität Frankfurt sowie für das Hessische Landesprüfungsamt für Heilberufe
- Repräsentation des Klinikums auf Karrieremessen, Informationsveranstaltungen, regionalen und überregionalen Koordinationstreffen sowie Mitarbeit an sonstigen Themen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung als Teil der Personalabteilung
- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium – idealerweise mit gesundheits- oder bildungswissenschaftlichem Schwerpunkt (z. B. Gesundheitsmanagement, Public Health, Medizinpädagogik)
- Gute Kenntnisse im Gesundheitswesen, vorzugsweise mit Bezug zur medizinischen Ausbildung und Lehre
- Hohes Maß an Eigenverantwortung sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an konzeptionellen Aufgaben
- Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit Studierenden und interdisziplinären Teams
- Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere sehr gute Kenntnisse in Excel
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung
- Arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge für langfristige Sicherheit
- Bezuschussung des Deutschlandtickets für eine umweltfreundliche Mobilität und vergünstigte Parkmöglichkeiten direkt am Klinikum
- Eigene Krankenhausapotheke mit Mitarbeiterrabatt auf rezeptfreie Medikamente für den Privatverkauf
- Vergünstigung in der hauseigenen Cafeteria und im Mitarbeiterrestaurant
- Attraktive Mitarbeiterrabatte Dienstradleasing
- Option auf eine „Sana Auszeit“ – ein flexibles Sabbatical-Modell für deine persönliche Erholung
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und 30 Tage Urlaub im Jahr