Sales Controller (m/w/d)

Job Description

Nachhaltigkeit in jeder Faser: Ihre Zukunft – perfekt verpackt.
Smurfit Westrock ist mit 100.000 Mitar­beitenden die Nummer 1 bei Ver­packungen aus Well- und Voll­pappe weltweit. Die Zukunft unseres Unternehmens liegt dabei in den Händen unserer Mitarbeiter­innen und Mitarbeiter.

Weiter­entwicklung und Transparenz sind Ihnen genauso wichtig wie das Ver­trauen in die eigenen Zahlen? Dann sind Sie bei uns richtig. Denn unsere Vision ist es, einen wert­vollen Bei­trag für alle zu leisten: für unsere Mitar­beitenden, unsere Stake­holder und für die Umwelt. Denn mit einem Umsatz von mehr als 32 Mrd. € und über 500 Standorten weltweit kümmern wir uns nicht nur um die Zukunft der nachhaltigen Verpackung – wir kümmern uns auch um die Weiter­entwicklung unserer Mitar­beitenden, die für diesen Erfolg verantwortlich sind.

Für unsere Region Nord (Produktionswerke: Lauenburg, Lübeck, Sarstedt und Schneverdingen) suchen wir zum nächstmöglichen Zeit­punkt einen engagierten Sales Controller (m/w/d) am Standort Lübeck.


  • Erstellen von Auswertungen und Abweichungsanalysen bzgl. der Mengen- und Preis­entwicklung unserer Kunden
  • Analyse der Profitabilität der Kunden und das Aufzeigen von Schwach­stellen
  • Erstellung und Koordination der regelmäßigen Mengen- und Preis­planungen im Rahmen des Budgets und der Forecasts
  • Preis-Reporting
  • Aufzeigen von Stärken und Schwächen in der Um­setzung der verein­barten Kundenziele
  • Betreuung und Weiter­entwicklung des bestehenden Sales-Dashboards

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealer­weise mit Schwer­punkt Finanzen / Controlling, oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Gute Kenntnisse in Power BI (wünschenswert)
  • Gute Englischkenntnisse (B2) und sehr gute Deutsch­kenntnisse (C1)
  • IT-Affinität und erweitete MS-Office-Kenntnisse, ins­besondere Excel
  • Hohe Zahlenaffinität und ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
  • Gewissenhafte und strukturierte Vorgehens­weise
  • Hohe Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten und Kommunikations­stärke
  • Reisebereitschaft innerhalb der Region

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer 40-Stunden-Woche (Vertrauens­arbeitszeit)
  • Gestaltungsfreiraum in Ihren Arbeitsbereichen und Weiter­entwicklungs­möglichkeiten inner­halb des Konzerns
  • Flexible Arbeits­zeiten und mobiles Arbeiten in Absprache
  • Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung
  • 30 Tage Urlaub
  • Ein dynamisches und freundliches Betriebsklima in einem Unter­nehmen, in dem eine positive und offene Unternehmenskultur aktiv gelebt wird
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Preisnachlässe durch unser Mitarbeiterrabattportal bei zahlreichen Anbietern (z. B. Expedia, DeLonghi, Bose u. v. m.)
  • Gesundheitsförderung mit unserem Wellbeing-Programm (z. B. Online-Fitness, Rauchentwöhnung u. v. m) und „Mitarbeitenden-Assistenz-Programm (MAP)“ (z. B. Vermittlung eines Kindergartenplatzes, Hilfe in allen Lebensfragen u. v. m.)
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