Job Description
Wir bei CEWE schaffen Orte, an denen Kreativität auf Technologie trifft und emotionale Produkte unseren Alltag prägen. Wir stehen für Teamgeist, Innovation und Nachhaltigkeit – Werte, die in unserer Unternehmenskultur fest verankert sind. Vielfalt und ein wertschätzendes Miteinander sind für uns nicht nur Worte, sondern gelebte Praxis. Wir begrüßen und fördern individuelle Perspektiven, lehnen jede Form der Diskriminierung ab und setzen uns aktiv für ein inklusives Arbeitsumfeld ein – für ein Miteinander, das inspiriert, fördert und begeistert.
- Koordination & Umsetzung: Unterstützung bei der Organisation und Umsetzung von Maßnahmen zur Einhaltung der DSGVO und weiterer europäischer Datenschutzvorschriften
- Pflege von Richtlinien & Dokumentation: Überarbeitung und Aktualisierung von Datenschutzrichtlinien, Prozessen sowie Pflege des Verzeichnisses von Verarbeitungstätigkeiten und weiterer Dokumentation
- Mitwirkung an Audits & Schulungen: Begleitung interner/externer Audits, Mitwirkung bei Datenschutz-Folgenabschätzungen (DSFA) sowie Planung und Durchführung von Mitarbeiterschulungen
- Beratung: Fachliche Beratung interner Abteilungen sowie Bearbeitung von Anfragen betroffener Personen, Kunden und Geschäftspartner zu Datenschutzthemen
- Monitoring & Berichterstattung: Überwachung der Datenschutzvorgaben, regelmäßige Berichterstattung an Geschäftsleitung und Datenschutzbeauftragte sowie Unterstützung bei der Bearbeitung von Datenschutzvorfällen
- Kooperation mit internen/externen Stakeholdern: Enge Zusammenarbeit mit IT, Personalwesen, externen Dienstleistern und Aufsichtsbehörden sowie Mitwirkung bei der Auswahl datenschutzkonformer IT-Systeme
- Internationale Abstimmung: Anpassung der Datenschutzmaßnahmen an nationale Vorgaben in Europa und Unterstützung bei internationalen Datenschutzprojekten
- Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z. B. in Rechtswissenschaften, als Wirtschaftsjurist/in, der IT oder in einer vergleichbaren Fachrichtung und Erfahrung im Datenschutzmanagement
- Leidenschaft für Datenschutz: Freude und Interesse an der Arbeit im Bereich Datenschutz sowie die Bereitschaft, sich in neue datenschutzrechtliche Themen einzuarbeiten und Aktualisierungen in diesem Bereich zu verfolgen
- Fachwissen im Datenschutz : Fundierte Kenntnisse der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und weiterer relevanter datenschutzrechtlicher Vorschriften
- Sprachkenntnisse & Soft Skills: Sichere Englisch- sowie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten bis zu 60% (positionsabhängig) sowie 30 Urlaubstage
Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienprogramm, Mitarbeiterrabatte etc.
Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Vielseitige Angebote aus Seminaren, Trainings und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, um beruflich und persönlich zu wachsen
Innovative & offene Unternehmenskultur mit jeder Menge Teamspirit: Wir bieten ein strukturiertes Onboarding sowie jährliche Highlights wie beispielsweise unser Sommerfest
Vielfalt & Verantwortung: Wir setzen auf Diversity, Inklusion und Nachhaltigkeit
Familienfreundlicher Arbeitgeber: Tagesbetreuung "cewelino" und Ferienbetreuungsprogramme direkt am Standort
Vielfältige Gesundheitsangebote: Hansefit, Fahrradleasing, psychosoziale Beratung, mobile Massagen und vieles mehr
Moderne Arbeitsumgebung: Neueste Ausstattung, höhenverstellbare Schreibtische und ein Betriebsrestaurant für die gemeinsame Mittagspause
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