Job Description
Die evm-Gruppe – das sind rund 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zusammen sind wir das größte kommunale Energie- und Dienstleistungsunternehmen aus Rheinland-Pfalz. Wir versorgen unsere Region mit Strom und Erdgas, Trinkwasser und cleveren Dienstleistungen, die Menschen wirklich weiterbringen. Dabei setzen wir auf umweltschonendes und ressourcenorientiertes Handeln und soziales Engagement.
Für unseren Bereich Informationstechnologie, Fachbereich Anwendungen und Projekte der Energieversorgung Mittelrhein AG, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachbereichsleiter IT Anwendungen und Projekte (m/w/d).
- Disziplinarisches und fachliches Führen der zugeordneten Mitarbeiter sowie prozessorientiertes Beraten der Fachbereiche
- Leiten, Planen und Durchführen von IT-Projekten zur Umsetzung fachlicher Anforderungen, von der Ist-Analyse über die Soll-Konzeption bis zur Übergabe in den Betrieb
- Sicherstellen und Optimieren der System- und Anwendungsbetreuung sowie kontinuierliche Verbesserung von Prozessabläufen und Workflows
- Koordinieren und Durchführen des Anwendungs-Customizing für einen effizient laufenden Betrieb
- Steuern und Überwachen von Dienstleistern zur Sicherstellung des Anwendungsbetriebs
- Erstellen der jährlichen Kostenbudgetplanung für den Fachbereich
- Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder Berufsausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
- Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der IT, insbesondere in IT-Betrieb, Systembetreuung und Anwendungsentwicklung
- Erfahrung in der Steuerung von Dienstleistern sowie Leitung und Umsetzung großer IT-Projekte
- Überzeugende Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations-, Team- und Konfliktfähigkeit, hoher Eigeninitiative sowie Innovationsbereitschaft
- Kultur: Freundliche Arbeitsatmosphäre und ein aufgeschlossenes, unterstützendes Miteinander
- Regionalität: Regionales Unternehmen mit ressourcenorientiertem Handeln
- Finanzielle Sicherheit für jetzt und in Zukunft: Attraktive, außertarifliche Vergütung, vermögenswirksame Leistungen sowie einen Energiekostenzuschuss. Für später sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge für Sie vor
- Balance: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit – in der Regel – zwischen 06:00 und 18:00 Uhr bei einer 5-Tage-Woche von Montag bis Freitag sowie mobiles Arbeiten
- Einarbeitung: Individuelle und strukturierte Einarbeitungsphase für Ihren bestmöglichen Start
- Weiterbildung: Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch unsere digitale Lernplattform sowie interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mobilität: Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze für Fahrrad und PKW, kostenfreie Lademöglichkeiten für Ihr E-Auto während der Arbeitszeit sowie gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV
- Gesundheit: Eigene Betriebskrankenkasse für kurze und unkomplizierte Wege auch für Ihre Familie. Unfallversicherung, Zuschüsse für z.B. Sehhilfen
- Firmenevents: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Teamevents, weil wir gerne gemeinsam Zeit verbringen
- Corporate Benefits: Sonderkonditionen für namhafte Marken aus allen Lebensbereichen für unsere Mitarbeiter