Job Description
Alfa Laval entwickelt seit 1883 Produkte mit dem Ziel, Erfolge für unsere Kunden, unsere Mitarbeiter und unseren Planeten zu fördern. Alfa Laval zählt zu den weltweit führenden Anbietern in den Schlüsseltechnologien der Wärmeübertragung, Separation und Fluid Handling. Die Gründung unseres Unternehmens beruht auf einer einzigen genialen Erfindung und Innovation stellt weiterhin den Kern all unseres Tuns dar. Mit über 3.700 Patenten bieten wir weltweite Lösungen für Bereiche an, die für die Gesellschaft von äußerster Wichtigkeit sind, sowohl in der Gegenwart als auch in der Zukunft.
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Eigenständige Planung, Koordination und Durchführung von Maßnahmen zum Ausbau des Marktanteils
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Verantwortung für den Vertriebserfolg von Fluid-Handling-Komponenten und Wärmetauschern im Bereich Food & Pharma im Vertriebsgebiet DACH
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Betreuung und Weiterentwicklung der Vertriebspartner im Komponentengeschäft
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Betreuung von Schlüsselkunden und Akquise von Neukunden
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Intensive Zusammenarbeit mit den Produktionsstätten und Business Units
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Fachliche und personelle Führung für ein Team von Vertriebsmitarbeitern sowie Übernahme von Personalentwicklungsgesprächen
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Sicherstellung der Nutzung des CRM-Systems zur Erfassung und Pflege aller relevanten Kundendaten inkl. der Erstellung von BerichtenMitglied des Food & Water Management Teams
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Mindestens 1 wöchentlicher Bürotag im Hamburger Office zur Förderung des Austausches zwischen Innendienst und Außendienstmitarbeitern wird erwartet, wobei Du generell vom Home Office aus arbeitest
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Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmittelbereich
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Mehrjährige Führungserfahrung wünschenswert
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Berufserfahrung im B2B mit Anlagenbauern und Distributoren für erklärungsbedürftige Produkte notwendig
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Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb des Vertriebsgebietes in Deutschland, Österreich und der Schweiz oder zu den Fertigungsstätten in Europa
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Aufgeschlossene Vertriebspersönlichkeit mit Überzeugungsstärke und Durchsetzungsvermögen
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Gute Englisch- und Deutschkenntnisse, sowie MS-Office Kenntnisse setzen wir voraus
Wer bist Du?
Die nachhaltige Kundenbindung ist Dir wichtig. Du hast den Mut, anders zu denken und möchtest unsere Vertriebsziele mitgestalten und vorantreiben. Genauso möchtest Du Dein Team dafür begeistern und motivieren. Deine Kollegen und Mitarbeiter sehen Dich als engagierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die mit Spaß vorangeht und Lösungsansätze sucht und umsetzt.
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Auf Nachhaltigkeit basierende Unternehmensmission
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Flache Hierachien mit großen Mitgestaltungsmöglichkeiten
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Fokus auf Personalentwicklung mit internationalen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
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Mitarbeiterorientierte und offene Unternehmenskultur
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Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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Ein Firmen PKW steht Dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung
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Unterstützung durch die externe Mitarbeiterberatung des Fürstenberginstitutes
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Gesundheitsmanagement u. a. Förderung verschiedener Fitnessangebote
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Mitarbeiterrabatte über corporate benefits