Produktmanager (m/w/d)

WEAT Electronic Datenservice GmbH

Jobbeschreibung

Die WEAT ist der Spezialist für bargeldlosen Zahlungsverkehr in der Mobilitätsbranche. Das Produktportfolio umfasst den bargeldlosen Zahlungsverkehr mit allen üblichen Debit- und Kreditkarten, sowie Spezialitäten des Tankstellengeschäfts und zunehmend auch der Elektromobilität, wie die Autorisierung von Flotten- und Gesellschaftskarten und der Warengruppenübermittlung. Seit der Gründung bietet WEAT zusätzliche, branchenspezifische Dienstleistungen für die Tankstellensteuerung an, die sich den neusten Marktforderungen anpassen. Über die WEAT-Schnittstelle erhalten unsere Kunden Informationen zu Absatzmengen, Peildaten und Umsätze, und zukünftig auch Ladepunktinformationen. Zusätzlich wird die Markttransparenzstelle informiert und Preise können an einzelne oder ganze Netze verschickt werden.


  • Entwicklung und Pflege der Produktstrategie für POS-Terminals, Mobile-Payment-Lösungen und Payment-Services im EV-Charging-Umfeld
  • Ableitung einer klaren Produkt-Roadmap auf Basis von Markttrends, regulatorischen Anforderungen (z. B. ZAG, DORA, PCI DSS, DK-Spezifikationen) und Kundenbedarfen.
  • Wirtschaftlichkeitsanalysen, Business Cases und Pricing-Modelle
  • End-to-End-Verantwortung für Produktentwicklungsprozesse (von Discovery über Konzeption bis Rollout)
  • Priorisierung und Refinement im Product Backlog
  • Aufbau und Pflege von Partnerschaften mit Terminalherstellern, Kassenherstellern, PSPs, Acquirern, EV-Charging-Backends, Wallet-Providern und Mobilitätsanbietern.

  • Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement
  • Technisches Verständnis für APIs und Endgeräte und Backend-Systeme
  • Kenntnisse regulatorischer Anforderungen
  • Klare Ownership-Mentalität & strukturiertes Denken
  • Kommunikationsstärke im Umgang mit internen Stakeholdern, Herstellern, Acquirern und Partnern

  • Eine gute Vereinbarkeit zwischen Beruf & Privatleben (flexible Arbeitszeiten, Homeoffice)
  • Ein attraktives Vergütungspaket, das nicht nur ein konkurrenzfähiges Gehalt umfasst, sondern auch Extras wie die Option auf das Deutschland-Ticket oder einen Tankzuschuss beinhaltet
  • Großzügige 32 Tage Urlaub für die nötige Erholung und Auszeit
  • Eine Betriebliche Altersvorsorge mit einem mtl. Arbeitgeberzuschuss
  • Workation im europäischen Ausland
  • Kontinuierliche Förderung Ihrer Fachkompetenzen durch maßgeschneiderte Weiterbildungen
  • Agiles Arbeitsumfeld, flache Organisationsstrukturen und kurze Entscheidungswege
  • Eine wertegetragene Unternehmenskultur, Zusammenarbeit mit motivierten KollegInnen in einem interessanten, abwechslungsreichen und sozialen Arbeitsumfeld, welches Sie aktiv mitgestalten können
  • Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Gute Erreichbarkeit im Herzen von Düsseldorf, inklusive Parkplatz
  • Fahrrad-Leasing (JobRad)
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