IT-Leiter in der Medizintechnik (mwd)

Vesterling AG

  • Kassel
  • Veröffentlicht am: 10. Januar 2026
Jobbeschreibung

Sie verantworten die IT sowohl in strategischer als auch in operativer Hinsicht

Unser Klient ist ein verlässlicher und stabiler Arbeitgeber aus dem Gesundheitswesen.

Vesterling zählt seit über 25 Jahren zu den führenden Personaldienstleistern im Technologiebereich. Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene. Unsere Consultants sind erfahrene Informatiker und Ingenieure, die Sie in allen Karrierefragen beraten und Sie qualifiziert bei der Auswahl Ihrer nächsten Position unterstützen. Wir erhalten regelmäßig Auszeichnungen, beispielsweise als „Beste Personalberater“ und „Nummer 1 in Kompetenz“.


  • Als IT-Leiter in der Medizintechnik übernehmen Sie die Verantwortung für die IT sowohl in strategischer als auch in operativer Hinsicht. Hierzu gehören:
  • Entwicklung und Umsetzung einer Digitalisierungsstrategie im Einklang mit dem regulatorischen Rahmen.
  • Planung und Steuerung von Investitionen in IT- und Medizintechnik.
  • Führung und Weiterentwicklung der Abteilungen für IT und Medizintechnik.
  • Verantwortung für den stabilen und sicheren Betrieb von Netzwerk, Servern, Clients und technischer Geräte inkl. Dienstleistersteuerung für deren Wartung.
  • Betreuung und Weiterentwicklung unternehmenskritischer Informationssysteme und Fachanwendungen.
  • Implementierung von IT-Sicherheits- und Datenschutzmaßnahmen.
  • Leitung von Digitalisierungsprojekten.
  • Zusammenarbeit mit Stakeholdern, Fachbereichen, externen Dienstleistern und Partnern

  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Health Care IT
  • Kenntnisse zu Heallth IT Standards wie z.B. KIS, HL7, FHIR, ePA
  • Erfahrung in der Medizintechnik inkl. regulatorischer Anforderungen
  • Kenntnisse im IT-Service-Management (ITIL) und Projektmanagement (Prince2, PMI o. ä.)
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Dieser Arbeitgeber bietet neben einer sinnstiftenden Aufgabe mit hohem Nutzen für die Gesellschaft auch attraktive Zusatzleistungen:

Arbeitgeber-finanzierte Altersvorsorge Kinderzuschlag Jährliche Sonderzahlungen Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum ÖPNV Bike-Leasing Zuschuss zum Mittagessen

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