Jobbeschreibung
Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen.Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen.
Heute wagen. Morgen begeistern.
Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.
Jetzt bewerben! In weniger als 10 Minuten.
Enabler für kleinere, leistungsfähigere und energieeffizientere Mikrochips.
Arbeiten, wo das Morgen entsteht.
Was darf bei keinem Smartphone fehlen?
Genau, der Mikrochip – das Herzstück eines jeden elektronisch gesteuerten Systems. Rund 80 Prozent aller Mikrochips weltweit werden mit ZEISS Technologien gefertigt. ZEISS ist Technologieführer im Bereich Halbleiterfertigungs-Equipment. Mit hochpräzisen Lithographie-Optiken, Photomasken-Systemen und Lösungen für die Prozesskontrolle ermöglicht ZEISS die Herstellung von immer kleineren, leistungsfähigeren und energieeffizienteren Mikrochips – und prägt so mit seinen Innovationen das Zeitalter der Mikro- und Nanoelektronik entscheidend mit.
In Ihrer Funktion als Abteilungsleitung führen Sie hochqualifizierte Mitarbeitende im Bereich Datenmanagement & Prozesse, disziplinarisch, fachlich sowie organisatorisch und fördern damit die Weiterentwicklung hin zu einem prozess- und datengetriebenen Unternehmen. Dazu gehören folgende Aufgaben:
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Sie verantworten das Prozess- und Produktdatenmanagement für die Produktion der SMO unserer Produkte ganzheitlich und gestalten gemeinsam mit der zuständigen Schnittstelle eine nahtlose Gesamtproduktdatenarchitektur von der Konzeption bis zur Implementierung
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Sie gestalten und steuern die Datenstrategie sowie die Data Governance und übernehmen die Verantwortung für die Datenmanagement-Roadmap in strategischen Projekten
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Sie bilden die Brücke von hochkomplexen Toleranzketten über die Modellierung zugehöriger Datenverträge und -prozesse bis hin zur skalierbaren, effizienten und sicheren IT-Realisierung
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Sie entwickeln produkt- und prozessübergreifende Datenflüsse für unsere Produkte, leiten Anforderungen an datenhaltende Systeme/Prozesse im Umgang mit Daten ab und stellen skalierbare Methoden/Anwendungen zur Analyse und Nutzung von Prozess- und Produktionsdaten bereit
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Sie ermitteln, sichern und entwickeln die erforderlichen Kompetenzen und Ressourcen der Abteilung, bringen Ihre eigene Fach- und Methodenkompetenz aktiv ein und gestalten erfolgreich die strategische und fachliche Ausrichtung der Abteilung in Abstimmung mit den beteiligten Stakeholdern
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Sie automatisieren Bewertungsprozesse zur Performance von Optikkomponenten auf Einzelteil- und Systemebene und leiten daraus Handlungsempfehlungen für die Produktion und Entwicklung ab
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Sie konzipieren und realisieren datengetriebene Prozesse über Produkt- und Fachbereichsgrenzen hinweg, treiben Sie die Weiterentwicklung von Prozessdatenflüssen voran und stellen fachgerechte Entwicklungsergebnisse einschließlich Dokumentation, Reviews und Reporting sicher
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Sie haben ein Studium (Master/Diplom) in einem MINT-Fach erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit Promotion
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Sie zeichnen sich durch stark ausgeprägte Führungskompetenzen und nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Führungskräften Teams und/oder Projekten aus
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Sie können mehrjährige Praxiserfahrung in der Entwicklung hochkomplexer Systeme und/oder Produktionsprozesse sowie mit Daten- und IT-Architekturen vorweisen, idealerweise in der Halbleiterindustrie
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Sie haben Freude daran, Mitarbeitende zu motivieren, zu steuern, gezielt weiterzuentwickeln und dadurch leistungsstarke Teams zu formen
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Sie verfügen über einen durchsetzungsstarken sowie entscheidungsfreudigen Führungsstil und sind geschickt im Umgang mit Konflikten
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Überdurchschnittliche kommunikative Fähigkeiten und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab