Jobbeschreibung
PEAC Solutions (Pan-European Americas Capital Solutions) ist ein internationaler, unabhängiger Anbieter von Finanzierungslösungen. Spezialisiert auf Investitions- und Absatzfinanzierungen für verschiedene Assetklassen und Industrien unterstützt PEAC Solutions ihre Kunden bei der Erreichung ihrer Ziele seit über 50 Jahren. Derzeit unterhält PEAC Solutions weltweit Standorte in elf Ländern mit über 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. PEAC Solutions besitzt eine Vollbanklizenz der Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) und gehört zu HPS Investment Partners LLC, einer weltweit führenden Investmentgesellschaft. Umfassende Marktkenntnis, internationales Denken und Handeln sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung machen PEAC Solutions zum starken und verlässlichen Partner ihrer Kunden.
Unsere Abteilung vereint Teams von Ambassadoren für die drei Vertriebssäulen: Vendor, Green Mobility & Bike Business sowie Direct & Broker. Wir sind der zentrale Ansprechpartner im Innendienst für Kunden und Partner – über den gesamten Lebenszyklus hinweg, von der Finanzierungsanfrage bis zum Vertragsende – und stellen eine reibungslose Abwicklung sicher. Als operative Schnittstelle verbinden wir Vendor-Partner, Vertrieb, Kunden und alle relevanten internen Fachabteilungen. Unser Ziel ist es, langfristige Partnerschaften aufzubauen, exzellente Kundenerlebnisse zu schaffen und den Erfolg unserer Partner und Kunden nachhaltig zu fördern. Mit hoher Fachkompetenz, einem Hands-on-Ansatz und klarem Qualitätsfokus vertreten wir die Werte und die Marke PEAC Solutions im täglichen Geschäft.
Teamleiter Market Service Center (m/w/d)
- Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams inkl. Übernahme aller koordinativen Aufgaben
- Bindeglied zwischen Vertrieb, Kreditabteilung und weiteren angrenzenden Fachabteilungen zur Sicherstellung der reibungslosen und termingerechten Abwicklung vom Antrag bis zum Vertragsende
- Professioneller und lösungsorientierter Hauptansprechpartner intern und extern für Fragen rund um die operative Abwicklung
- Sicherstellung der Anwendung einheitlicher Arbeitsmethoden, z.B. PoS-Tool/LISADashboard etc.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Shared Service Center und anderen Fachabteilungen
- Qualitätssicherung der Teamergebnisse inkl. regelmäßigen Reporting
- Impulsgeber für Prozessoptimierung und Weiterentwicklung im Team
- Mitarbeit in Projekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Bankhintergrund
- Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder in der operativen Abwicklung von Leasinggeschäften, gern national und international
- Ausgeprägtestes Verantwortungsbewusstsein und Stärken in der Menschenführung, im Mentoring und in der übergreifenden Steuerung
- Schnelle Auffassungsgabe, Freude am Kundenkontakt und ausgeprägte Serviceorientierung
- Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, internationalen Unternehmen mit einer attraktiven Vergütung, Weihnachtsgeld und Bonuszahlung
- Kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Modern ausgestattete Büroräumlichkeiten in zentraler Innenstadt-Lage, Kantine mit Essenszuschuss vom Arbeitgeber
- Modernes, hybrides Arbeitszeitmodell
- Intensive Einarbeitung und ein jährliches Budget für individuelle Weiterbildungen
- Attraktive Benefits wie Firmenfitnessangebot eGym Wellpass, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Businessbike-Leasingoption, Corporate Benefits