Jobbeschreibung
Für unseren Mandanten, ein erfolgreiches, in der Rhein-Main-Region ansässiges mittelständisches Unternehmen, mit rund 100 Mio. Umsatz und ca. 400 Mitarbeitern/innen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Strategischen Einkäufer (Betriebsmittel / Zentraleinkauf) (all genders).
Die Unternehmensgruppe vereint zwei erfolgreiche Marken im Bereich Freizeit- und Unterhaltungswaren. Der eine Geschäftsbereich gehört zu den europaweit führenden Onlinehändler im B2C und B2B in seinem Segment. Der zweite Geschäftsbereich hat sich in den letzten 10 Jahren als erfolgreiche Nummer 2 in seinem Markt mit einem vielfältigen Sortiment von über 5.000 Produkten etabliert. Beide Geschäftsbereiche stehen für hohe Qualität und Vielfalt sowie für ein dynamisches und wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld.
- Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien für Betriebsmittel und Produktionsmaterialien
- Auswahl, Bewertung von Lieferanten und Verhandlung von Preisen
- Sicherstellung optimaler Warenverfügbarkeit unter Kosten- und Qualitätsvorgaben
- Verwaltung von Bestellungen, Preisen und Lieferantenbeziehungen
- Überwachung und Koordination von Wareneingängen und Lieferterminen
- Qualitätsprüfungen und Reklamationsmanagement mit Fachabteilungen
- Marktbeobachtung und Identifikation von Einsparpotenzialen
- Pflege von Stammdaten im ERP-System MS Dynamics 365 F&O (z.B. Artikel-, Lieferantendaten, Preise, Konditionen)
- Fuhrparkmanagement und Bestellung
- Prüfung und Optimierung von Versicherungsverträgen und Bearbeitung von Schadensfällen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Einkauf, idealerweise im Bereich Betriebsmittel oder Konsumgüter
- Gutes technisches Verständnis für Retail Infrastrukturen
- Umfangreiche Kenntnisse im Einkauf und Bestellwesen, insbesondere im Bereich der Betriebsmittel
- Erfahrung in der Lieferantenbewertung und -verhandlung
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine proaktive Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen, internationalen und wachsenden Unternehmen
- Ein angenehmes Betriebsklima und flache Hierarchien
- Corporate Benefit Programm
- Übergesetzlicher Urlaub und flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten / Hybrid
- Mitarbeiterrabatt auf unsere Produkte
- Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten