Jobbeschreibung
- Planung, Durchführung und Auswertung innovativer Blutexperimente mit Probanden- und Patientenmaterial am UKD
- Etablierung und Weiterentwicklung von In-vitro-Hämokompatibilitätstests, inklusive Thrombozytenfunktionstests und Vollblutmodellen (z. B. Chandler-Loop)
- Verarbeitung und hochauflösende Analyse von Blutproben mittels moderner Methoden wie Durchflusszytometrie und ELISA
- Verknüpfung experimenteller Ergebnisse mit klinischen Patientendaten zur translationalen Bewertung
- Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Optimierung innovativer Hydrogelbeschichtungen für vaskuläre Implantate
- Beteiligung an präklinischen Implantationsstudien im Tiermodell, inklusive Stentvorbereitung und mikroskopischer Analysen (Fluoreszenz, SEM)
- Wissenschaftliche Auswertung, Publikation und Präsentation der Ergebnisse sowie eigenständige Weiterentwicklung des Projekts inkl. Drittmittelakquise
- Abgeschlossene Promotion in einem naturwissenschaftlichen oder ingenieurwissenschaftlichen Fach
- Interesse an biologischen und biochemischen Arbeiten mit humanem Vollblut, insbesondere zur Gerinnung
- Wünschenswert sind Erfahrungen in In-vitro-Analytik, Mikroskopie oder präklinischen Modellen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Motivation sowie Bereitschaft, neue Methoden und Konzepte im interdisziplinären Umfeld von Materialwissenschaft und Blutreaktionen zu erlernen
- Nachgewiesene Kompetenz in der Durchführung wissenschaftlicher Arbeiten verbunden mit strukturierter Planung, Organisation, termingerechter Umsetzung und umfassender wissenschaftlicher Dokumentation
- Bereitschaft, Verantwortung in der Betreuung und Supervision von Doktorand*innen und Studierenden zu übernehmen
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Begeisterung für wissenschaftliches Arbeiten in einem interdisziplinären Umfeld
Überzeugt auf ganzer Linie -
Institut für Diagnostische und Interventionelle Neuroradiologie
Die Stelle ist zum 01.03.2026 in Voll- oder Teilzeit für 3 Jahre befristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Tarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe E13 möglich.
- Tätigkeit in einer führenden klinischen Forschungseinrichtung verbunden mit einem innovativen und interdisziplinären Arbeitsumfeld
- Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen
- Berufsorientierten Fort- und Weiterbildungen mit individueller Planung Ihrer beruflichen Karriere und damit die Entwicklung eines zukunftsorientierten, individuellen beruflichen Profils
- Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren
- Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums
- Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge
- Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets
- Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung
- Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits