Jobbeschreibung
Unsere Verwaltung funktioniert mit klaren Regeln – und mit Menschen, die sie verständlich, lösungsorientiert und mit Augenmaß anwenden. Genau hier setzt unser Justiziariat an: als Sparringsperson, Möglichmacher (m/w/d) und verlässliche Instanz für eine moderne Stadtverwaltung. Dafür suchen wir Sie – eine Persönlichkeit, die juristische Präzision mit Pragmatismus und Gestaltungsfreude verbindet.
Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position des
Justiziars (m/w/d)
unbefristet, in Teilzeit ab 19,5 Industriestunden / Woche bis Vollzeit und mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TVöD.
Sie sind Teil unseres seit zwei Jahren bestehenden Justiziariats und entwickeln dieses gemeinsam weiter. Sie beraten Dezernate, Fachbereiche, Stabsstellen und Eigenbetriebe in allen rechtlichen Fragestellungen, vertreten die Stadt nach außen, koordinieren externe Rechtsberatung und stärken unsere internen Compliance-Strukturen.
Darüber hinaus gelingt es Ihnen, rechtliche Themen für Mitarbeitende greifbar zu machen – durch Schulungen, klare Sprache und ein gutes Gespür für die Praxis.
Als Teil unseres Teams sind Sie nicht nur der juristische Experte (m/w/d), sondern auch ein Schlüsselakteur (m/w/d), der sicherstellt, dass sämtliche Aktivitäten der Stadtverwaltung den höchsten rechtlichen Standards entsprechen. Deswegen erwarten wir:
- Eine umfassende Ausbildung als Volljurist (m/w/d) mit überdurchschnittlichen Examensergebnissen,
- idealerweise mehrjährige Erfahrung im öffentlichen Sektor und fundierte Kenntnisse im Verwaltungs- und Zivilrecht,
- ausgeprägte Durchsetzungs- und Verhandlungsstärke,
- konsensorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit,
- innovatives Denken und die Fähigkeit, kreative Lösungen für komplexe rechtliche und tatsächliche Herausforderungen zu finden sowie
- exzellente Kommunikationsfähigkeit.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung und Umsetzung rechtlicher Prozesse in unserer Verwaltung zu übernehmen – außerdem sinnhafte Arbeit, ein engagiertes Team, flexibles und hybrides Arbeiten bis hin zu einer Arbeitszeitverteilung von vier bis sechs Tagen, moderne Arbeitsumgebung, Job-Rad-Leasing, eine ausgeprägte Willkommenskultur, Förderung des ÖPNV und vieles mehr. Sagen Sie uns doch einfach, was Sie brauchen, und wir schauen, was wir möglich machen können.
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