Jobbeschreibung
Die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit Hauptsitz in Frankfurt am Main ist der größte Sozialversicherungsträger in Hessen. Sie betreut rund 2,4 Millionen Versicherte, 580.000 Rentnerinnen und Rentner sowie über 115.000 Arbeitgeber. Bei Fragen rund um Rente, Rehabilitation und Prävention sowie Altersvorsorge ist sie die regionale Ansprechpartnerin in Hessen.Sie möchten als Führungskraft ein Team leiten und mit Ihrer Expertise im Controlling der Deutschen Rentenversicherung Hessen Verantwortung übernehmen, Prozesse gestalten und zu einer effizienten Verwaltung beitragen? Dann werden Sie Teil unseres Teams in der Abteilung Finanzen!
Die Deutsche Rentenversicherung Hessen beschäftigt als größter Sozialversicherungsträger in Hessen ca. 2.600 Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (w/m/d) an verschiedenen Standorten.
Bewerbungsfrist
03.02.2026
Arbeitsbeginn
nächstmöglicher Zeitpunkt
Arbeitsort
Städelstraße 28, 60596 Frankfurt am Main
Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll und zukunftsorientiert
- Fachliche Leitung des Sachbereiches Controlling
- Entwicklung und Umsetzung von Kennzahlensets und Berichtskonzepten
- Analyse von Benchmarkingergebnissen und Durchführung von Benchmarkingprozessen
- Durchführung der Kosten- und Leistungsrechnung
- Beratung interner Abteilungen zu Fragen des Controllings, Benchmarkings und der Kosten- und Leistungsrechnung
- Prüfung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und Beratung der internen Abteilungen
- ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom) in Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Controlling oder vergleichbar
oder
- eine abgeschlossene Berufsausbildung mit erfolgreicher Weiterbildung zum/zur Geprüften Controller/in (IHK)
und mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung, vorzugsweise auch bereits als Führungskraft
Zusätzlich überzeugen Sie durch:
- die Bereitschaft, Führungs- und Leitungsverantwortung für einen Sachbereich zu übernehmen
- eine analytische und wirtschaftliche Denk- und Arbeitsweise und eine kundenorientierte Kommunikationsfähigkeit
- sehr gute Excel-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in die einschlägigen Fachanwendungen vertiefend einzuarbeiten (Infor, SPSS)
- Spaß an selbständigem Arbeiten und an Teamarbeit.
- ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis
- Die Vergütung erfolgt nach dem TV EntgO-DRV und beträgt je nach anrechenbarer Berufserfahrung 4295,43 € in der Stufe 1 bis 6712,24 € in der Stufe 6 brutto pro Monat sowie eine Jahressonderzahlung von 90 % des durchschnittlichen Monatsgehalts. Die individuelle Eingruppierung in die jeweiligen Entgeltstufe erfolgt anhand Ihrer anrechenbaren einschlägigen Berufserfahrung und den tarifrechtlichen Vorgaben bei Einstellung.
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei)
- beim Geburtstag an einem Werktag erhält man die halbe Arbeitszeit geschenkt
- flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
- Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der tariflichen / gesetzlichen Bestimmungen
- Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten und zur alternierenden Telearbeit
- alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge
- Jobticket Deutschland
- Aktionen zur Gesundheitsförderung
- Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits
- Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet.