Jobbeschreibung
Wir sind ein IT- und Beratungshaus mit Fokus auf digitale Prozessoptimierung im Mittelstand.
Mit unserer Software und Beratung verbinden wir Büro, Lager und Produktion – effizient, integriert und praxisnah.
- Du berätst unsere Kunden bei der Einführung und Weiterentwicklung von Dokumentenmanagement-Lösungen
- Du analysierst kaufmännische und organisatorische Prozesse und übersetzt sie in digitale Workflows
- Du konzipierst, implementierst und konfigurierst DocuWare-Lösungen
- Du führst Schulungen und Workshops für Anwender durch
- Du arbeitest eng mit Projektleitern, ERP- und DMS-Consultants sowie Entwicklern zusammen
- Optional: Unterstützung bei Pre-Sales-Terminen und technischen Konzepten
- Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Consulting, idealerweise im DMS-/ECM-Umfeld
- Erfahrung mit DocuWare ist ein Plus – keine Voraussetzung - auch vergleichbare Consulting-Erfahrung (z. B. ERP, Workflow, Archivierung) passt sehr gut
- Verständnis für kaufmännische Prozesse (z. B. Rechnungsverarbeitung, Freigaben, Archivierung)
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Kunden
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Freundliche Kolleginnen und Kollegen sowie ein junges, dynamisches Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten
- Gestalterischer Freiraum im Rahmen von Neuentwicklungen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Fundierte Einarbeitung durch ein erfahrenes Kollegenteam
- Ein modernes Arbeitsumfeld Dank Tools wie Jira, Confluence, Bitbucket und neueste technische Ausstattung
- Flexible Arbeitszeiten: Starte um 7:00 oder erst um 9:00 Uhr, leg eine halbe Stunde Mittagspause ein oder gönne Dir zwei Stunden. Bei uns geht das. Und wenn Du eine Stunde früher gehen möchtest, dann mach morgen einfach eine mehr.
- Kaffee-, Tee- und Obst-Flatrate
- Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
- Flache Hierarchien, Duz-Kultur, gegenseitige Wertschätzung, kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
- Ausgleich von Überstunden als Freizeitausgleich oder Bezahlung mit Zuschlag
- Jährliche Mitarbeitergespräche, um Ziele und Maßnahmen zur Weiterentwicklung zu definieren
- Regelmäßige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge
- Parkplätze direkt am Büro, Firmenfahrrad, Mitarbeitergetränke, gemeinsames After-Work-Grilltage, Teamevents sowie unser Sommer- und Weihnachtsevent