Jobbeschreibung
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.HAPEKO.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.Unser Kunde ist ein traditionsreiches, mittelständisches Handwerksunternehmen in Berlin, das seit über 70 Jahren für hochwertige Bauleistungen steht. Das Unternehmen verbindet klassisches Handwerk mit modernen Techniken und ist in den Gewerken Dachdeckerei, Malerei sowie Fußbodenverlegung tätig. Qualität, Verlässlichkeit und Innovation prägen die Zusammenarbeit und die Projekte in Berlin und Umgebung.
Gesucht wird ein Bereichsleiter Dachbau (m/w/d), der die Verantwortung für den gesamten Bereich Dachbau übernimmt. Die Position ist direkt unter der Geschäftsführung angesiedelt und bietet viel Gestaltungsfreiheit sowie kurze Entscheidungswege.
Sie wirken maßgeblich an der Weiterentwicklung des Unternehmens mit - von der Personalführung und -entwicklung über die wirtschaftliche Steuerung bis hin zur Digitalisierung von Prozessen. Mit Ihrer Expertise und Ihrem Führungsstil prägen Sie die Zukunft des Dachbaus im Unternehmen: Sie optimieren Strukturen, sichern Qualität und Wirtschaftlichkeit und schaffen ein modernes Arbeitsumfeld für Ihr Team.
- Fachliche und wirtschaftliche Leitung des Bereichs Dachbau (11 Mitarbeitende)
- Personalführung, Kapazitätsplanung und Weiterentwicklung des Teams
- Kalkulation und Erstellung von Angeboten
- Steuerung der Wirtschaftlichkeit und Controlling aller Projekte
- Enge Zusammenarbeit mit dem Dachklempnermeister
- Koordination interner Gewerke und externer Partner
- Prozessoptimierung und aktive Mitgestaltung der Digitalisierung
- Sicherstellung von Qualität, Terminen und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Pflege des Kundenstamms und professionelle Kommunikation
- Mehrjährige Erfahrung im Dachbau und erste Führungserfahrung
- Kaufmännische Kenntnisse (Kalkulation, Angebotserstellung, wirtschaftliches Denken)
- Qualifikation: Meister/Techniker oder kaufmännische Ausbildung/Studium
- Kenntnisse in Bau- und Vertragsrecht (VOB/B)
- Erfahrung im Umgang mit Subunternehmern und Nachunternehmerleistungen
- Kenntnisse mit Kalkulations- und ERP-Systemen wünschenswert
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und digitale Affinität
- Unbefristete Festanstellung
- Vergütung bis 70.000 EUR je nach Qualifikation
- Dienstwagen und Gewinnbeteiligung
- Gestaltungsfreiheit und kurze Entscheidungswege
- Geplante Übergangszeit mit Stelleninhaber für gute Einarbeitung
- Moderne Arbeitsmittel und neue Technologien
- Keine Montage, keine Wochenendarbeit
- Baustellen in Berlin und Umland