Kaufmann Betriebswirtschaft (m/w/d)

Goldbeck Public Partner GmbH

  • Bielefeld
  • Veröffentlicht am: 22. Dezember 2025
Jobbeschreibung

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Bei GOLDBECK Public Partner erhalten unsere Kunden der öffentlichen Hand Lösungen für die Finanzierung, den Bau und den Betrieb von Immobilien.

Kaufleute Betriebswirtschaft (m/w/d)


  • Aktive Unterstützung bei der Abrechnung von Und-Konten
  • Verantwortung für die tägliche Bearbeitung und Analyse von Kontoauszügen
  • Erstellung und stetige Aktualisierung von Rechnungsbüchern
  • Proaktive Zuarbeit bei der Bearbeitung offener Posten
  • Unterstützung beim Jahresabschluss
  • Effiziente Verwaltung der Und-Konten inklusive Überprüfung, Nachverfolgung und Abstimmung sowie Kommunikation von Differenzen an die Betriebswirtin zur weiterführenden Analyse

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Affinität zu Zahlen
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Organisatorisches Geschick sowie eine selbstständige Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit und Spaß an der Arbeit im Team

Eine Stellenbesetzung ist auch in Teilzeit möglich. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung an, in welchem Stundenumfang Sie zur Verfügung stehen.


Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

  • Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinn­bonus, Unter­nehmens­anteile, Job­ticket / Fahrt­kosten­zuschuss, Alters­ver­sorgung, Corporate Benefits, Vermögens­wirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
  • Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeits­zeit­anpassung, Sabbatical, Alters­teilzeit
  • Familie & Beruf: Kinder­betreuung, Betreuungs­kosten­zuschuss, Familien- und Angehörigen­unterstützung
  • Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheits­management, Sport­angebote vor Ort, Firmen­fitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatz­angebote
  • Onboarding & Karriere: Einarbeitungs­programm, Weiter­bildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karriere­wegen, Frauen­netzwerk GOLDBECKwomen, Auslands­entsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.

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